Werden sie Teil unseres TeamsGoldschmidt ist eine internationale Unternehmensgruppe und bietet Produkte und Services rund ums Gleis. Unsere Expertise steckt in nahezu allen Schienennetzen weltweit. Jeder Einzelne im Team Goldschmidt trägt jeden Tag zu einer nachhaltigen und klimaneutralen Zukunft bei.Freuen Sie sich auf Ihren Traumjob in der Bahnbranche. Zukunftsrelevant, krisensicher und mit langfristiger Perspektive.Für unsere Gesellschaft Goldschmidt Inspection Germany GmbH am Standort Magdeburg suchen wir Sie ab sofort in Teilzeit.Ihre AufgabenSie sind Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen im gesamten Employee LifecycleSie gestalten und begleiten den gesamten Rekrutierungsprozess: von der Festlegung geeigneter Maßnahmen in Abstimmung mit der Holding über die eigenverantwortliche Vorauswahl von Bewerbungen, bis hin zur Koordination, Durchführung von Vorstellungsgesprächen, Vertragsverhandlung und dem OnboardingSie übernehmen administrative HR-Aufgaben wie die Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und die Pflege von PersonalaktenSie stellen die Einhaltung gesetzlicher und arbeitsrechtlicher Regelungen sowie von betriebsinternen HR-bezogenen Richtlinien sicherSie gestalten aktiv die Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse mitBei der Lohn- und Gehaltsabrechnung sind Sie unterstützend tätigUnser AngebotEin wachsendes Unternehmen, das Entfaltungs- und Gestaltungsmöglichkeiten bietetEin motiviertes Team in einem attraktiven, krisensicheren und internationalen UmfeldEnge Zusammenarbeit in einem starken Personalteam an mehreren StandortenZusatzleistungen, u.a. Zuschuss zum Kieser-Training, Job-Rad oder zur KitaIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliche AltersvorsorgeUnfallversicherung, auch für den privaten BereichFirmenevents, u.v.m.Ihr ProfilAusbildung zur/zum Personalkauffrau/-mann oder ein vergleichbarer Abschluss oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, z.B. im Bereich BWL/Wirtschaftswissenschaften, HR-Management, Psychologie oder OrganisationsentwicklungMehrjährige Berufserfahrung im Recruiting inkl. Arbeit mit zeitgemäßen ToolsFundierte Erfahrung in der Personalbetreuung und -administrationSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseRoutinierter Umgang mit MS OfficeGewissenhafter ArbeitsstilFreude an der Einarbeitung in neue Themen und ToolsKommunikationsgeschick, Flexibilität und ein hoch ausgeprägter TeamgeistSie suchen eine Herausforderung in einem spannenden, internationalen Umfeld und haben Spaß am zielorientierten Arbeiten in einem dynamischen Team? Dann bewerben Sie sich für das Team Goldschmidt, vorzugsweise per E-Mail. Bitte teilen Sie uns Ihren möglichen Eintrittstermin und Ihre Entgelterwartung mit.