„Da steckt mehr dahinter!“: Als größter Energiedienstleister der Region Rhein-Main ist es unser Anspruch, Menschen mit zuverlässigen und passgenauen Energielösungen zu versorgen. Das setzt Ihre Energien frei? Dann finden Sie bei uns die Werkzeuge, um die neue Energie- und Arbeitswelt zu gestalten: Gestaltungsspielraum, innovative Technik und ein erstklassiges Team. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Befristung: Mainova AG Karrierelevel: Unbefristet Benutzerdefiniertes Feld 2: Vollzeit IT
Stellenzweck
1. Fachliche Führung: Sie führen ein Team aus Inhouse Consultants fachlich und entwickeln die Mitarbeitenden in Zusammenarbeit mit dem People Lead weiter.
2. IT-Architekturmanagement: Sie begleiten die Konzeption und Weiterentwicklung von IT-Architekturen für Energiehandel, Bilanzkreismanagement, Erzeugung und Absatzportfoliomanagement und sind die Schnittstelle zum Energiehandel, zw. Vertrieb und Erzeugung.
3. Steuerung: Sie managen eingesetzte Softwareanbieter und -lösungen für den Energiehandel, Vertrieb und die Erzeugung.
4. Anforderungsmanagement: Die Sicherstellung der Integration von Anforderungen aus dem Risikomanagement, im Energiehandel und der Einhaltung regulatorischer Vorgaben gehört zu ihren Aufgaben.
5. Multiprojektmanagement: Sie steuern komplexe IT-Vorhaben im Rahmen eines Multiprojektmanagements (klassische Wasserfall-Methodiken als auch agile Vorgehensmodelle (z. B. Scrum, Kanban)).
6. Dienstleitungssteuerung: Sie steuern externe Dienstleister und stellen deren Skalierbarkeit, Sicherheit und Performance sicher.
7. Einhaltung der SLAs: Sie stellen die Einhaltung der SLAs zu den IT-Services als IT-Serviceverantwortlicher sicher.
Das sollten Sie mitbringen
8. Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
9. Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams
10. Mehrjährige Berufserfahrung als IT-Consultant, idealerweise im Energiehandel oder energienahen Bereichen
11. Erfahrung mit Risikomanagementprozessen im Energiehandel sowie mit regulatorischen Anforderungen nach REMIT und EMIR
12. Projektmanagement-Kenntnisse über die klassische Wasserfall-Methodiken als auch agiler Vorgehensmodelle (z. B. Scrum, Kanban)
13. Motivation sich immer wieder neuen Herausforderungen zu stellen und sich stetig weiterzuentwickeln durch Coaching, Weiterbildungen und Eigenrecherche
Diese Vorteile warten auf Sie:
14. Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-V sowie Weihnachtsgeld, Leistungsprämien und eine betriebliche Altersvorsorge.
15. Neben der tarifvertraglichen 39-Stunden-Woche bieten wir Ihnen ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie auch in Teilzeit oder tageweise von Zuhause aus arbeiten – ideale Voraussetzungen für Ihre Balance von Arbeit und Freizeit.
16. Sie profitieren von 3000kWh Energiedeputat im Jahr.
17. Sie bekommen ein kostenloses Jobticket, für Dienstfahrten stehen Fahrzeuge aus unserem Fuhrpark bereit.
18. Ihre Gesundheit ist uns wichtig - nutzen Sie unser umfassendes Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement oder trainieren Sie zu günstigen Konditionen im hauseigenen Fitnessstudio.