Pflegepädagoge / Medizinpädagoge / Lehrkraft – ATA / OTA-Ausbildung (w/m/x)
Wann
Willkommen im neuen Campus für Gesundheitsberufe – modern, offen, zukunftsorientiert.
Mit dem Neubau unseres Campus haben wir eine Lernumgebung geschaffen, die nicht nur architektonisch überzeugt, sondern vor allem eines bietet: Raum für moderne Ausbildung, echte Zusammenarbeit und viel Gestaltungsspielraum.
Seit 2019 bilden wir am Campus Pflegefachkräfte, OTAs und ATAs aus – seit 2022 auch in unserer eigenen ATA-/OTA-Schule. Jetzt möchten wir unser Team verstärken und suchen eine Lehrkraft (w/m/x) für die Ausbildung unserer zukünftigen OP- und Anästhesie-Profis.
Werden Sie Teil des #TeammitSpirit und gestalten Sie mit uns die Ausbildung von morgen.
Was Ihre Aufgaben bei uns besonders macht:
* Sie übernehmen die Kursleitung für einen unserer Ausbildungskurse
* Sie begleiten unsere Auszubildenden als Lernberaterin, Unterstützer:in und Motivator:in
* Sie fördern den individuellen Kompetenzerwerb und stärken fachliche Entwicklung
* Sie gestalten lebendigen, handlungsorientierten Unterricht
* Sie setzen moderne Lehr- und Lernmethoden ein und entwickeln diese aktiv mit uns weiter
* Sie planen, führen durch und bewerten Lernzielkontrollen sowie Examensprüfungen
* Sie begleiten Auszubildende und Praxisanleitende am Lernort Praxis
* Sie wirken an der Weiterentwicklung unseres Curriculums und unseres pädagogischen Konzepts mit
* Sie arbeiten eng mit dem Team des Campus zusammen
Das bringen Sie mit:
* Eine abgeschlossene Berufsausbildung als OTA, ATA oder Pflegefachkraft mit Fachweiterbildung OP oder Anästhesie/Intensiv
* Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) als Pflege-, Medizin- oder Berufspädagoge
* Unterrichtserfahrung sowie berufspädagogische, fachliche, methodische, soziale und personale Kompetenz
* Teamgeist, Offenheit, Verlässlichkeit und Freude an einem wertschätzenden Miteinander
* Gute EDV-Kenntnisse
* Idealerweise erste Erfahrungen in E-Didaktik
Was wir bieten
Finanzielles, Urlaub & Altersvorsorge
* Gehalt nach AVR Caritas + Jahressonderzahlung
* Bis zu 31 Urlaubstage
* Attraktive betriebliche Altersversorgung
Familie & Beruf
* Flexible Arbeitszeitmodelle
* Kita-Zuschuss
* 10 Tage Kita-Eingewöhnungszeit
* 10 Tage Väterzeit
* Kinderferien- & Notfallbetreuung
Mobilität
* JobRad-Leasing
* HVV-Deutschlandticket
Gesundheit
* Fitness-Flat mit HanseFit
* Yoga & Laufgruppe
* Massagen
Weiterbildung & Entwicklung
* Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote für die persönliche & berufliche Entwicklung
Verpflegung & Rabatte
* Täglich frische Äpfel
* Täglich Wasser, Tee & Kaffee
* Foodtrailer vorm Haupteingang (Pizza, Pasta etc.) mit 30% Rabatt auf alle Speisen
* Convini Snack Automaten
* Corporate Benefits
*
… und vieles mehr
Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit, unser Krankenhaus und Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen.
Wir freuen uns auf Sie