Stellvertretender Leiter Tagschicht (m/w/d) in der Brötchenbäckerei
Jeden Tag Meisterhaft. Jeden Tag Leidenschaft. Jeden Tag Ländle – das sind unsere drei Säulen, die uns als Meisterbäckerei Schneckenburger ausmachen und für die wir täglich unser Bestes geben. Wir sind ein Team mit den verschiedensten beruflichen Vorgeschichten, vom Berufseinsteiger/In, Berufserfahrene, Quereinsteiger/In bis hin zum Wiedereinsteiger/In. Gerade das macht unser Team so vielseitig, professionell und erfahren, mit anderen Worten: einfach meisterhaft.
Das erwartet Sie in Tuttlingen
Die Meisterbäckerei Schneckenburger bietet Ihnen ein vielfältigen Arbeitsalltag in der Backstube:
1. Unterstützung
des Leiters Tagschicht bei der Organisation und Steuerung der Tagesproduktion
2. Führung
und Motivation des Schichtteams während der Tagschicht
3. Sicherstellung
der Einhaltung von Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards
4. Mithilfe
bei der Einsatzplanung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter
5. Überwachung
der Produktionsprozesse und Mitwirkung bei deren Optimierung
6. Kontrolle
von Rohstoffbeständen und Koordination der Nachbestellungen in Abstimmung mit
der Schichtleitung
7. Vertretung
des Leiters Tagschicht bei dessen Abwesenheit
8. Dokumentation der
Schichtabläufe und Unterstützung im Reporting
Das bringen Sie mit
Sie sind ein Organisationstalent (m/w/d), das gerne
Verantwortung übernimmt und mit Leidenschaft für Qualität und Teamarbeit sorgt?
9. Abgeschlossene Ausbildung als
Bäcker/in, idealerweise mit Weiterbildung zum Bäckermeister oder vergleichbare
Qualifikation ist wünschenswert
10. Erfahrung in der Brötchenproduktion,
gerne mit ersten Führungserfahrungen
11. Teamorientierte und verantwortungsbewusste
Arbeitsweise
12. Gute Organisationsfähigkeit und
Durchsetzungsvermögen
13. Kenntnisse der Hygiene- und
Sicherheitsvorschriften (HACCP, BGV)
14. Belastbarkeit und Flexibilität auch
in hektischen Phasen
15. Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit
im Team
Das bieten wir Ihnen
16. Faire Überstundenregelung durch Arbeitszeitkonten
17. Bereitstellung moderner Arbeitskleidung
18. Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit
19. Work-Life-Balance mit bis zu 6 Wochen Urlaub im Jahr
20. Kindergartenzuschuss
21. Vermögenswirksame Leistungen
22. Betriebliche Altersvorsorge
23. Firmenevents
24. Mitarbeiterangebote
25. Gesundheitsvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
26. Freier Personalverzehr und 30% Personalrabatt