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Service dispatcher

Neuss
Vertiv
Dispatcher
45.000 € - 60.000 € pro Jahr
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 12 Std.
Beschreibung

Job Description
VERTIV vertreibt u.a. Kälte- und Klimaanlagen sowie Batterieanlagen für Industriekunden. Die Service Dispatcher bei VERTIV stehen im Kontakt mit einem definierten Kreis von Kunden und VERTIV-Servicetechnikern, um bei Inbetriebnahme, Wartung, Entstörung oder Reparatur dieser Anlagen zu helfen. Als Werkskundendienst streben wir nach dem bestmöglichen Erlebnis für unsere Kunden.

Wir suchen die
Service-Dispatcher
zur Verstärkung unseres Teams in
Neuss, Deutschland

Hauptaufgaben & Verantwortlichkeiten

* Verarbeiten von Aufträgen zur Inbetriebnahme, Wartung, Störungsuntersuchung und Reparatur unserer Industrieanlagen in unserem Warenwirtschaftssystem.
* Einplanung von Servicetechnikern zu unseren bestehenden Serviceaufträgen mit Fokus auf Maximierung der Effizienz und Produktivität gemäß Trainingsstand der Servicetechniker.
* Erteilung von Aufträgen für Materiallieferungen aus unserem Zentrallager sowie Beauftragung von Subunternehmern.
* Überwachung und Sicherstellung einer disziplinierten Nutzung des Warenwirtschaftssystem durch die Servicetechniker.
* Kontrolle von Urlaub, Abwesenheit und Krankheit des Personals sowie Koordinierung mit dem Service Operations Management.
* Sicherstellung der telefonischen Erreichbarkeit für unsere Kunden und andere Geschäftspartner innerhalb unserer Geschäftszeiten.
* Regelmäßige Aktualisierung der Umsatzprognosen und rechtzeitige Eskalation möglicher Kapazitätsprobleme oder Materialengpässe.
* Sicherstellen, dass Effizienz-, Produktivitäts- und Überstundenziele erreicht werden und die Arbeitslast gleichmäßig auf die Servicetechniker verteilt ist.
* Sicherstellung des Erreichens relevanter KPI-basierter Ziele (Überstunden, Wartungsabschlüsse, First Time Fix Rate, Produktivität der Servicetechniker).
* Umsetzen und Beisteuern von Verbesserungsplänen mit dem Service Operations Management.
* Teilnahme an Meetings mit Kunden.
* Weiterleitung von Leads an das Verkaufsteam
* Sicherstellung der Zusammenarbeit mit der Buchhaltung im Zusammenhang mit der Rechnungsstellung und mit dem Vertriebsteam für den Service. Versand von Unterlagen an die Kunden, Bereitstellung von Serviceinformationen (intern und an unsere Kunden).
* Hilfe bei der Lösung von Eskalationen von Kunden als First-Level-Support für Disponenten.
* Hilfe bei der Lösung aller Probleme und Hindernisse, die den Abschluss des Serviceeinsatzes verhindern oder negative Auswirkungen auf das Serviceniveau haben könnten.
* Proaktive Beteiligung an der Ermittlung von (Kern)Problemen, um die Prozesse zu verbessern und zur Standardisierung der Prozesse beizutragen.

Die oben genannten Aufgaben und Zuständigkeiten sollen die allgemeine Art und die Anforderungen der Stelle beschreiben und sind nicht als erschöpfende Liste gedacht. Um die Unternehmensziele zu erreichen, können nach Ermessen des Vorgesetzen weitere Aufgaben hinzukommen.

Job-Anforderungen

* Schulischer Hintergrund: Fachhochschulreife
* Beruflicher Hintergrund: kaufm. Ausbildung oder Bachelorstudium mit Schwerpunkt Wirtschaft bzw. Verwaltung.
* Sprachkenntnisse: Muttersprache Deutsch, gutes Englisch
* Technische / funktionale Fähigkeiten:
* Minimum 3 Jahre Berufserfahrung
* Computerkenntnisse: MS Office, Warenwirtschaftssysteme (bevorzugt Oracle)
* Fähigkeit Menschen und Projekte zu koordinieren
* Gut organisiert und in der Lage unter Druck zu arbeiten
* Kundenorientiertes Auftreten, souveräne Telefonfähigkeiten, Fähigkeit zur Zeiteinteilung

About The Team
Work Authorization

No calls or agencies please. Vertiv will only employ those who are legally authorized to work in the United States. This is not a position for which sponsorship will be provided. Individuals with temporary visas such as E, F-1, H-1, H-2, L, B, J, or TN or who need sponsorship for work authorization now or in the future, are not eligible for hire.

Equal Opportunity Employer

We promote equal opportunities for all with respect to hiring, terms of employment, mobility, training, compensation, and occupational health, without discrimination as to age, race, color, religion, creed, sex, pregnancy status (including childbirth, breastfeeding, or related medical conditions), marital status, sexual orientation, gender identity / expression (including transgender status or sexual stereotypes), genetic information, citizenship status, national origin, protected veteran status, political affiliation, or disability.

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