.fit_to_content{width:%;height:auto}Deine Rolle:
HR‑Administration | Employee Lifecycle | Standort Essen
Du willst HR nicht nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten?
Du arbeitest strukturiert, digital und gern nah an den Menschen? Dann komm in unser HR‑Team!
Zur Verstärkung unserer Personalabteilung - im Rahmen einer befristeten Elternzeitvertretung - suchen wir eine engagierte Personalsachbearbeiterin / einen engagierten Personalsachbearbeiter, die bzw. der mit Sorgfalt, Serviceorientierung und Freude an modernen HR‑Prozessen überzeugt
Das erwartet Dich
1. Verantwortung für die Pflege und Verwaltung digitaler Personalakten
2. Erstellung und Verwaltung arbeits-, sozial- und gesundheitsrechtlicher HR‑Dokumente
3. Begleitung des gesamten Employee Lifecycles – vom Onboarding bis zum Austritt
4. Beratung von Mitarbeitenden zu administrativen HR‑Themen
5. Unterstützung von Talent Attraction & Retention über relevante HR‑Systeme
6. Enge Zusammenarbeit im HR‑Team und mit internen Stakeholdern
Das bringst du mit:
7. Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der HR‑Administration
8. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR‑Bezug
9. Sehr gute Kenntnisse in MS Office und Affinität zu HR‑Systemen
10. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
11. Strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
12. Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Lust auf Weiterentwicklung
Das bieten wir dir:
13. Gestaltungsspielraum und Sicherheit: Freue Dich auf abwechslungsreiche Aufgaben, kurze Entscheidungswege, Wertschätzung für Deine Ideen und Fähigkeiten sowie ein attraktives Vergütungspaket inkl. betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen.
14. Zeit für Selbstverwirklichung und Familie: Wir garantieren Dir flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Urlaubstage im Jahr sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe.
15. Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven: Nutze das vielfältige Angebot unserer "ACademy", von LinkedIn-Learning und werde Teil spannender, interdisziplinärer sowie internationaler Projekte.
16. Starke Gemeinschaft und Verbundenheit: Wir feiern gemeinsame Erfolge bei Team- und Firmenevents, fördern intensiven Wissens- sowie Erfahrungsaustausch, und Du wirst Dich schnell integrieren und Unterstützung finden.
17. Gesundheit und Wohlbefinden stehen im Mittelpunkt: Wir bieten Dir Activity based Working, eine ergonomische Büroausstattung und spezielle Programme sowie Kurse zur Gesundheitsförderung, vertrauliche Beratungsangebote für alle Lebenslagen, Dienstradleasing und vieles mehr.
18. Diversität, Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Dein Engagement bei verschiedenen internen sowie externen Projekten ist bei uns willkommen, und gemeinsam machen wir die Welt zu einem besseren Ort.
19. Modernste Technologie und Komfort: Einen Laptop und ein Smartphone, auch zur privaten Nutzung, kostenlose Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung.
20. Weitere Extras und Vorteile: Monatlich wechselnde Angebote aus unserem Corporate-Benefit-Programm, die Nutzerung der Kantine beim TÜV Nord sowie kostenloses Obst und (Heiß-)Getränke.
Arbeitsort:
Diese Rolle bietet eine hybride Arbeitsregelung, die es dir ermöglicht, deine Zeit zwischen mobilem Arbeiten und vor Ort in Essen aufzuteilen.
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