Die Stadt Kehl stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Ingenieur (w/m/d) für den Bereich Tiefbau alternativ: Techniker (w/m/d) für den Bereich Tiefbau unbefristet in Vollzeit ein. Der Produktbereich Tiefbau plant, baut und unterhält das 350 Kilometer lange gemeindeeigene Straßennetz, städtische Plätze, die 110 Straßen- und Wegebrücken, das Straßenbeleuchtungsnetz und Lichtsignalanlagen. Weitere Aufgaben bestehen im baulichen Hochwasserschutz und in der Gewässerunterhaltung. IHRE AUFGABEN · Objektplanung (Lph 1-9) mit örtlicher Bauüberwachung nach HOAI für Verkehrsanlagen, Ingenieurbauwerke und Freianlagen · Allgemeine Straßenbauprojekte · Barrierefreier Umbau von Bushaltestellen · Straßenbeleuchtung (Betrieb und Projekte) · Bauherrenvertretung gegenüber Firmen, Behörden und Privatpersonen IHR PROFIL · Erfolgreich abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit der Vertiefungsrichtung Tiefbau · Alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung als Technikerin im Bereich des Tiefbaus · Fachkenntnisse in den Bereichen Verkehrsanlagen und -, Straßenbeleuchtung · Hohes Maß an Urteils- und Entscheidungskompetenz · Hohes Maß an sachbezogenem Durchsetzungsvermögen, insbesondere im Kontakt mit beauftragten Firmen und Ingenieurbüros · Ausgeprägte Informations- und Kommunikationsfähigkeit · Gute Arbeitsorganisation sowie Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Projektmanagement · Sicherer Umgang mit den gängigen Softwareanwendungen, insbesondere MS Office; Kenntnisse in den Fachprogrammen AVA und Autocad sind wünschenswert · Fahrerlaubnis Klasse B WIR BIETEN · Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD; Gehaltsspanne zwischen 51.223 € und 75.902 € (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen) · Unbefristetes Arbeitsverhältnis, 30 Tage Urlaub und frei am 24. und 31. Dezember · Flexibles und mobiles Arbeiten (remote) · Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung · Intensive Einarbeitung durch Ihren persönlichen Startbegleiter · Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten · Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie Betriebsausflug, Sommerfest und After-Work-Events · Kostenfreie Parkplätze und eine gute Verkehrsanbindung · Fahrtkostenzuschuss (Jobticket) bei der Benutzung des ÖPNV · Rad-Leasing Interessiert? Für Auskünfte zum Stellenprofil steht Ihnen Frau Jetschmanegg (Tel.: 07851 88-4403), gerne zur Verfügung. Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen das Personalbüro (Tel.: 07851 88-1116). Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis zum 04.05.2025.