Viele gute Gründe für uns
Neben unserer fairen und attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen folgende Zusatzleistungen an:
* Urlaubs- & Weihnachtsgeld
* Mitarbeiterveranstaltungen (z.B. Sommerfeste, Grillen etc.)
* Mitarbeiter werben Mitarbeiter Aktionen - bis zu 1.000 €
* Attraktive Vergütung
* Soziale Verantwortung (CSR)
* Online Mitarbeiterrabatte z.B. bei Adidas oder O2
* Bis zu 30 Urlaubstage
* Kostenlose Arbeitsschutzkleidung
Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job
Für unseren Kunden, einem renommierten Zulieferbetrieb von Präzisionsstanzteilen, suchen wir eine zuverlässige Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) zum sofortigen Einstieg.
* Kommissionierung der Kundenaufträge.
* Verwaltung der Packscheine.
* Eingabe der Warenein- und -ausgänge in das Warenwirtschaftssystem.
* Abladen von LKW, umlagern, und innerer Warentransport.
* Vollständigkeitsprüfung der Papiere zur angelieferten Ware.
* Musterentnahme zu Prüfzwecken und Weiterleitung an die QS.
Das bringen Sie mit
* Gabelstaplerschein, G25 arbeitsmedizinische Untersuchung von Vorteil
* Gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch
* Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
* Gute EDV Kenntnisse runden ihr Profil als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ab
* Schnelles und selbstständiges Arbeiten
* Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
Ihre Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse für die Position Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button". Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d).
Haben Sie vorab Rückfragen? Dann rufen Sie uns an - gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d).
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)!
Ihr Ansprechpartner
abakus Personal GmbH & Co.KG
Thomas Heiner
Frankfurter Straße 7
36251 Bad Hersfeld
Tel. 06621-400890
*Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung „Mitarbeiter“ sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.