Ausbildung zum Personalmanager:
Bei dieser Ausbildung findest du heraus, wie man Mitarbeiter einstellt und ihr Potenzial entwickelt. Du hast die Möglichkeit, deine Karriere zu gestalten und dich auf eine der folgenden Gebiete zu spezialisieren:
* Personalmanagement & Organisation
* Organisationsentwicklung & Change Management
* Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie
* Personalmarketing
Vorteile:
* Dein Praxispartner übernimmt deine Studiengebühren.
* Du kannst dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten.
* Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten.
* Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für dich da.
* Du lernst in kleinen Gruppen und kannst dich mit deinen Lehrenden persönlich austauschen.
* Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern.
Aufgaben:
* Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu deinem Aufgabenfeld.
* Du bist beteiligt an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Recruitings.
* Du wirkst bei der Vorbereitung und Umsetzung von Recruiting-Events mit.
* Du bist zuständig für Ausschreibungen und Stellenanzeigen.
* Du organisierst und unterstützt Vorstellungsgespräche.
Karrieremöglichkeiten:
* Talent Manager:in
* HR Business Partner:in
* Manager:in Personalmarketing
* und weitere spannende Berufe
Als Personalmanager solltest du gute Englischkenntnisse haben und kaufmännisches Denken besitzen. Außerdem solltest du ein wahres Organisationstalent sein und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz haben. Ein sehr guter schriftlicher und sprachlicher Ausdruck fällt dir leicht. Wir bieten Dir eine große Auswahl an Praxispartnern. 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.