Unternehmensbeschreibung
Stäubli ist ein weltweit agierender Anbieter von Industrie- und Mechatronik-Lösungen mit vier Divisionen: Electrical Connectors, Fluid Connectors, Robotics und Textile. Die weltweite Belegschaft von über 6.000 Mitarbeitenden setzt sich dafür ein, Kunden aus fast allen Industriesparten umfassende Lösungen und langjährigen Support bieten zu können.
Bayreuth verbindet die Innovationskraft mehrerer Divisionen: Fluid Connectors, Robotics und Textile. Rund 600 Mitarbeitende tragen mit ihrer Expertise in den Bereichen Entwicklung, Produktion, Vertrieb, Marketing, Service, Kundensupport sowie Schulung zu unserem Erfolg bei - ergänzt durch zentrale Organisations- und Servicebereiche wie HR, Integriertes Managementsystem, IT, Finance und Facility Management. Unser größter deutsche Standort bietet eine divisionsübergreifende Ausbildung und duale Studiengänge. Seit 1969 hat sich Bayreuth zu einem Kompetenzzentrum für Roboter-Werkzeugwechselsysteme, für Teppichwebmaschinen und Roboter-Trainings entwickelt.
Stellenbeschreibung
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, aber es gibt aktuell keine ausgeschriebene Stelle, die perfekt zu Ihnen passt? Dann haben Sie genau den richtigen Schritt gemacht, um bei uns anzuklopfen! Wir sind stets auf der Suche nach neuen Talenten, die unser Team mit frischen Ideen, Leidenschaft und Expertise bereichern möchten.
Sie sind Student/Studentin und möchten Initiative zeigen? Nutzen Sie Ihre Chance, praktische Erfahrungen zu sammeln – ob durch ein Praktikum, eine Werkstudententätigkeit oder Ihre Abschlussarbeit. Bei uns können Sie akademisches Wissen mit realen Projekten verknüpfen, auch ohne aktuelle Ausschreibungen. Wir prüfen individuell ob gerade eine Einsatzmöglichkeit besteht.
Zusätzliche Informationen
* Interessante Tätigkeiten in einem Umfeld voller faszinierender Technik
* Fairness, Ehrlichkeit und ein menschlicher, respektvoller Umgang
* Sowohl Vorteile eines mittelständischen Unternehmens als auch eines internationalen Konzerns
* Gleitzeit ohne Kernzeit mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Attraktive Vergütung mit zahlreichen Sozialleistungen, betrieblichen Altersversorgung und vielen weiteren Benefits wie z.B. Dienstradleasing, flexibles Firmenfitnessprogramm und zahlreiche Mitarbeiterrabatte
* Innerbetriebliche Weiterbildungs - und Aufstiegsmöglichkeiten und vieles mehr…