Job Description
Die Münchener Hypothekenbank ist eine eigenständige und auf dem nationalen wie internationalen Markt erfolgreiche Immobilienbank. Wir sind spezialisiert auf die langfristige Finanzierung von Wohn- und Gewerbeimmobilien in Europa.
IT-Projekte steuern, Synergien schaffen und strategische Initiativen der Bank vorantreiben – als IT Project Manager Regulatory & Governance (m/w/d) sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT-Abteilungen und Management. Sie tragen die Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung bankweiter, strategischer und regulatorischer IT-Maßnahmen, sorgen für klare Strukturen, effiziente Prozesse und einheitliche Standards und prägen damit die digitale Transformation unserer internen IT-Landschaft.
* Verantwortung für IT-übergreifende und bankweite Projekte mit Fokus auf IT-Regulatorik und IT-Governance sowie zentrale IT-Maßnahmen, inklusive Repräsentation der Vorhaben innerhalb der Bank
* Steuerung und Koordination gleichgelagerter IT-Projekte zur Schaffung von Synergien und Optimierung von Ressourcen
* Enge Abstimmung mit IT-Führungskräften zu den Projektinhalten – von der Auftragsklärung bis zum erfolgreichen Projektabschluss
* Erstellung und Pflege von IT-Dokumentationen wie Architektur-Blueprints, Risikoanalysen und Betriebskonzepten
* Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung der Projektmanagement-Standards und IT-Governance-Prozesse (inkl. Aufbereitung relevanter Kennzahlen und Berichte für den Vorstand, das IT-Management und Governance-Gremien)
* Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre mit IT-Bezug oder eines vergleichbaren Studiengangs; alternativ eine bankfachliche Ausbildung mit anschließender fundierter IT-Erfahrung
* Umfassende Expertise in IT-Regulatorik (DORA, EBA, BAIT, MaRisk und zugehöriger Standards ISO 27001/27002, NIST) sowie nachgewiesene Leitung unternehmensweiter IT-Projekte im Finanzdienstleistungssektor
* Breites IT-Verständnis, insbesondere Kenntnisse in IT-Architektur, Entwicklungsprozessen und Datenarchitektur; bankfachliche Kenntnisse im Kreditgeschäft sowie SAP-Kenntnisse sind wünschenswert
* Ausgeprägte Problemlösungs- und Konfliktmanagementkompetenz sowie Erfahrung im Change- und Stakeholdermanagement
* Analytische Stärke, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Ergebnisorientierung sowie überzeugendes, professionelles Auftreten und Kommunikationsstärke
Wir bieten eine motivierende Unternehmenskultur und respektvolle Zusammenarbeit in einem modernen Arbeitsumfeld.
* Onboarding mit Patenprogramm
* Flexible Arbeitszeiten & HomeOffice
* Workation
* Eurorad Fahrradleasing
* Fitnessstudio Zuschuss
* Indiv. Entwicklung & Weiterbildung