400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Dieses Konzept ist nicht nur wirtschaftlich sinnvoll, sondern auch nachhaltig – und befindet sich auf einem kontinuierlichen Wachstumskurs.
Dein Weg zur Führungskraft von morgen
Im Rahmen unseres zweijährigen Trainee-Programms erwartet dich eine spannende Reise. Du startest in einem dynamischen und zukunftssicheren Arbeitsumfeld und wirst von Anfang an intensiv gefördert. Mit unserem maßgeschneiderten "On-the-Job"-Entwicklungsprogramm bereiten wir dich gezielt auf eine zukünftige Führungsposition vor. Profitiere von einer Kombination aus praxisnaher Erfahrung, persönlicher Weiterentwicklung und exzellenter Perspektive für deine Karriere bei Elis.
Nachwuchsführungskraft Leiter (m/w/d) Betriebstechnik
ab sofort
Vollzeit
unbefristet
Direkter Einstieg in die Betriebstechnik: Du startest mitten im technischen Alltag und arbeitest eng mit der Technikleitung zusammen. Instandhaltung & Anlagenverfügbarkeit: Du unterstützt bei der Wartung, Fehleranalyse und Störungsbehebung unserer Produktionsanlagen. Ziel ist es, die Verfügbarkeit unserer Technik nachhaltig zu sichern und Stillstände zu minimieren.
Koordination & Steuerung: Du wirkst bei der Planung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen mit und bekommst Einblick in die Steuerung technischer Abläufe sowie in die Zusammenarbeit mit Produktion und externen Dienstleistern.
Schrittweise Führungsverantwortung: Im Laufe des Programms übernimmst du erste Verantwortung im Tagesgeschäft, koordinierst kleinere Teams oder Einsätze und entwickelst dich stetig in Richtung Führungskraft.
Gezielte Weiterentwicklung: Durch praxisnahe Trainings, Workshops und die enge Begleitung erfahrener Führungskräfte wirst du systematisch auf eine spätere Rolle als Technikleiter vorbereitet.
Abschluss oder Ausbildung: Einen Abschluss als Techniker, Meister, Fachwirt oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau kannst du bereits vorweisen.
Praxiserfahrungen: Du bringst erste Erfahrung in der Betriebstechnik, Instandhaltung oder Produktion mit, kennst den Alltag im technischen Umfeld oder hast bereits als Dualer Student oder Werkstudent in diesem Bereich gearbeitet gesammelt
Dein Start bei uns bedeutet: spannende Projekte am Standort, attraktive Bezahlung und maßgeschneiderte Vorbereitung auf eine zukünftige Führungsposition
~ Betriebliche Altersvorsorge:
Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z.B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
~ Corporate Benefits:
Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen & Marken
~ Die Führungskräfte und Profis vor Ort sind auch nach der Einarbeitung jederzeit da – für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung gibt's dazu noch diverse Maßnahmen on top
~ Traineeprogramm:
Weiterentwicklung: