Das sind Ihre Aufgaben
* Unterstützen des Gesamtbetriebsrats bei der Wahrnehmung seiner Mitbestimmungsaufgaben
* Inhaltliches und konzeptionelles Beraten und Unterstützen der/des Gesamtbetriebsratsvorsitzenden bei strategischen und operativen Aufgaben im Tagesgeschäft
* Identifizieren politischer, gesellschaftlicher und arbeitsmarktrelevanter Anforderungen und Ableiten von Strategien in Zusammenarbeit mit internen und externen Gremien; Entwickeln von Handlungsempfehlungen bis hin zur Entscheidungsreife
* Beraten von (örtlichen) Betriebsratsgremien in allgemeinen und speziellen Fragestellungen
* Entwickeln der inhaltlichen und programmatischen Ausrichtung in Zusammenarbeit mit der/dem Gesamtbetriebsratsvorsitzenden sowie Ausschüssen und Arbeitskreisen
* Sicherstellen des Informationsflusses in die Belegschaft, zum Arbeitgeber und zu weiteren Mitbestimmungsgremien
* Aktives, inhaltliches Zuarbeiten bei Projekten und Sonderthemen
* Selbstständiges und eigenverantwortliches Vorbereiten von Verhandlungen inkl. Erstellen von Konzepten, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen
* Optimieren und Digitalisieren von Arbeitsabläufen und Prozessen, um diese effizienter zu gestalten
Das bringen Sie mit
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL), Sozial-, Betriebs-, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Hochschulabschluss
* Mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten und/oder der Bearbeitung von Personalthemen
* Bereitschaft, Themen aus der Perspektive der Arbeitnehmervertretung zu bearbeiten
* Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Handlungskompetenz sowie Kommunikationsstärke
* Organisationsgeschick sowie innovative und zielorientierte Arbeitsweise
* Reisebereitschaft