Architekt/in (w/m/d) oder bauingenieur/in (w/m/d) für hochbau im bereich projektmanagement

Erforderliche Qualifikation:

• ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium als Diplom-Ingenieur/in (FH) bzw. Bachelor in der Fachrichtung Architektur bzw. Bauingenieurwesen der Fachrichtung Hochbau oder ein gleichwertiger, einschlägiger und qualifizierter Bildungsabschluss im Geltungsbereich des TV-L
• mehrjährige praktische Erfahrungen in der Steuerung, Bearbeitung und Durchführung komplexer Baumaßnahmen mit hohen bis sehr hohen Projektsteuerungsanforderungen, insb. hinsichtlich Projektorganisation, Kosten-, Termin- und Vertragsmanagement
• sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten sowie anwendungsbereite Kenntnisse im Umgang mit digitalen Projektmanagement- und Dokumentationssystemen
• die Bereitschaft, sich in entsprechende Fachanwendungen einzuarbeiten
• Pkw-Führerschein mit Praxiserfahrungen und die Bereitschaft für die Durchführung von Dienstreisen
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar C1/C2)
• die Bereitschaft zur Überprüfung gem. Sicherheitsüberprüfungsgesetz M-V (SÜG M-V)

Weiterhin wünschenswert:

• Freude an hochkomplexen Bauaufgaben
  
• umfassende Kenntnisse der VgV, VOB, VOL, HOAI
• Kenntnisse der LHO M-V, RLBau, RBBau und des Vergabehandbuchs
• ausgeprägtes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein
• Sie kommunizieren offen und sind teamfähig

• eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TV-L, wobei die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen erfolgt
• jährliche Sonderzahlung
• eine zukunftssichere Beschäftigung
• ein teilzeitfähiger Arbeitsplatz
• flexible Arbeitszeiten
• die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten
• eine attraktive Altersabsicherung
• die Möglichkeit zur Weiterbildung
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement
• ein freundliches und hilfsbereites Team, das Sie vom ersten Tag an einbindet und unterstützt
• eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
• Möglichkeit zum Dienstradleasing
• 30 Tage Urlaub
• zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.

Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

Die Auswahlgespräche sind für Mittwoch, den 05. August geplant.

Bei dem genannten "geplanten Einstellungsdatum" handelt es sich um einen beabsichtigten Termin, der bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. auf einen späteren Zeitpunkt im Rahmen der möglichen Einstellungszusage festgelegt wird.

Nach Ihrer Online-Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Ist der Bewerbungszeitraum abgelaufen, prüfen wir, ob Ihr Profil zu unserer ausgeschriebenen Stelle passt. Diese Vorauswahl kann bis zu drei Wochen dauern. Sollten Sie die Anforderungen nicht erfüllen, erhalten Sie von uns direkt eine elektronische Absage. Wir möchten Sie kennenlernen! - eine Einladung erhalten Sie nach erfolgter Vorauswahl per E-Mail.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der (ZAB).

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!