Werden Sie Teil unseres wissenschaftlichen Teams am Fachbereich 4, in unserem Forschungsprojekt Antisemitismus an Hochschulen in Hessen aus jüdischen und nicht-jüdischen Perspektiven. Eine Mixed-Methods-Studie, bringen Sie Ihre Ideen ein und engagieren Sie sich für eine nachhaltige Zukunft!
Als Hochschule für Angewandte Wissenschaften setzen wir auf anwendungsorientierte Forschung und Lehre. Wir leben Praxisnähe, Interdisziplinarität, Internationalität, Nachhaltigkeit, Digitalisierung und gesellschaftliche Verantwortung. An unserem Campus im Frankfurter Nordend mit über 15.000 Studierenden und 1.000 Lehrenden, Forschenden und Mitarbeitenden bringen Sie Ihre Expertise zeitlich und inhaltlich flexibel ein. REKA bieten wir internationale Kurse, Weiterbildungen und Austausche für alle Hochschulangehörigen an.
Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 3 Jahre folgende Stelle:
Wissenschaftliche/ -r Mitarbeiter/ -in im Forschungsprojekt Antisemitismus an Hochschulen in Hessen aus jüdischen und nicht-jüdischen Perspektiven. Die Stelle ist Teil des HMWK-Programms „Stärkung der Demokratieforschung Hessen, Förderlinie Antisemitismus geförderten Verbundprojekts „Antisemitismus an Hochschulen in Hessen aus jüdischen und nicht-jüdischen Perspektiven. Als wissenschaftliche/ -r Mitarbeiter/ -in unterstützen Sie die Umsetzung der qualitativen Teilstudie und wirken an Aufbereitung, Ergebnisinterpretation sowie Transfer in Praxis und Öffentlichkeit mit. Kommunikation und Kooperation mit Akteur/ -innen der jüdischen Community, insbesondere im Hochschulbereich vertrauensvolle Kontaktpflege und sensibler Umgang mit Betroffenenperspektiven
Transfer und Wissenschaftskommunikation: Erstellung zielgruppengerechter Materialien (Policy Briefs, Fact Sheets, Webtexte), Mitarbeit an Transferveranstaltungen (Planung, Durchführung, Nachbereitung)
Unterstützung des internen und externen Berichtswesens
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) in Soziologie, Sozialwissenschaften, Erziehungswissenschaften, Psychologie, Sozialer Arbeit oder in einer verwandten Disziplin
Fundierte Kenntnisse und Anwendungserfahrung in qualitativ-empirischer Sozialforschung (Planung, Feldzugang, Erhebung, rekonstruktive Auswertung, z. B. dokumentarische Methode, Grounded Theory, Sequenzanalyse)
Nachweisliche Kenntnisse des Forschungsstands zu Antisemitismus, idealerweise mit Bezug zu Bildung/Hochschule
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Vertrautheit mit Strukturen und Prozessen des Hochschulkontexts (Gremien, Studiengänge, Verwaltung, Wissenschaftskommunikation);
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Publikations- und Vortragsfähigkeit);
Motivation zur wissenschaftlichen Weiterqualifizierung im Thema des Projekts oder in angrenzenden Feldern (z. B. Diskriminierungs- und Bildungsforschung, Methodologie).
Work-Life-Balance & Familienfreundlichkeit
~ Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten, sofern Ihre Tätigkeit dies zulässt
~30 Arbeitstage Urlaub im Jahr plus frei an Heiligabend und Silvester und am eigenen Geburtstag
~ familienfreundliche Angebote im Rahmen des Zertifikats „audit familiengerechte Hochschule“
Strukturiertes Onboarding in Ihrem Forschungsprojekt und dem Promotionszentrum
Kollegiales und internationales Umfeld, um gemeinsam Forschungsprojekte durchzuführen
Umfangreiches Weiterbildungsangebot an der Hochschule und im Promotionszentrum
Ihre Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 13 TV-Hessen. Auf unserer Homepage finden Sie weitere "Gute Gründe für eine Bewerbung" an unserer Hochschule.
Wir setzen uns aktiv ein für Chancengerechtigkeit, Vielfalt und Inklusion. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte und legen großen Wert auf die familiengerechte Gestaltung der Arbeitszeit. Personen mit einer Schwerbehinderung oder diesen Gleichgestellte, werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Unsere Hochschule tritt besonders für die Erhöhung des Beschäftigungsanteils von Frauen in Informatik, Ingenieurwissenschaften und anderen Bereichen ein, in denen Sie unterrepräsentiert sind und fordert daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung auf.
Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung beizufügen. Stefan Müller ( stefan.mueller(at)fra-uas.de ) sowie Prof. Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 01.01.2026.
Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Portal.
Die Ausschreibung ist auch im Internet unter abrufbar.