An der **Hoffman-von-Fallersleben-Realschule in Wolfsburg **ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Arbeitsplatz für eine/n
Pädagogische/n Mitarbeiter/in als sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in der sozialen Arbeit in schulischer Verantwortung
mit einem Beschäftigungsumfang einer 1,0-Stelle (dies entspricht einer regelmäßigen Arbeitszeit von zurzeit 39,8 Wochenstunden zuzüglich Ferienzeitregelung, dies entspricht zurzeit 46,0 Wochenstunden) **befristet bis zum 30.06.2027 **zu besetzen.
Der Arbeitsplatz ist teilzeitgeeignet.
Die sozialpädagogische Fachkraft soll die Schule mit sozialpädagogischer Kompetenz z.B. durch folgende Maßnahmen unterstützen:
* Beratung und Begleitung einzelner Schülerinnen und Schüler, der Schulleitung sowie des Lehrerkollegiums
* Durchführung von Kompetenz- und Sozialtrainings
* Gewalt-, Konflikt- und Suchtprävention
* Maßnahmen zur Integration und Durchführung von interkulturellen Angeboten
* Ausbau lernförderlicher Elternarbeit
* Netzwerkarbeit im Sozialraum und mit außerschulischen Partnern (vor allem der Kinder- und Jugendhilfe)
* Mitgestaltung des Ganztagsangebotes
* Förderung von Partizipation und Demokratie
* Mitwirkung bei der Entwicklung einer positiven Schulkultur
* Mitarbeit an Konzepten, am Schulprogramm und der Schulentwicklung
* Erstellen von Berichten und Dokumentationen
Änderungen bei der Aufgabenzuweisung bleiben vorbehalten.
Erwartet wird ein abgeschlossenes Studium zum/ zur Diplom-Sozialpädagoge/in (FH) oder Diplom-Sozialarbeiter/in (FH) jeweils mit staatlicher Anerkennung bzw. ein Bachelor-Abschluss Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder aber eine gleichwertige Ausbildung und darüber hinaus mindestens zweijährige Berufserfahrung in der sozialen Arbeit mit jungen Menschen (6 bis 27 Jahre).
Der Arbeitsplatz wird der Entgeltgruppe S 11b TV-L zugeordnet. Die Eingruppierung ist abhängig von Ihren persönlichen und fachlichen Voraussetzungen.
Das Land Niedersachsen strebt in allen Bereichen und Positionen an, eine Unterrepräsentanz im Sinne des NGG abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern besonders gewünscht.
Schwerbehinderte Menschen oder Personen, die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen oder Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichen Interesse entgegenstehen. Schwerbehinderten oder diesen gleichgestellten Menschen wird empfohlen, zur Wahrung ihrer Interessen eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung anzuzeigen.
Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sowie Personen mit Zuwanderungsgeschichte werden ausdrücklich begrüßt.
Ihre persönlichen Bewerbungsdaten werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verarbeitet, der Schulleitung sowie den Gremien zur Verfügung gestellt und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Grundsätze vernichtet. Informationen gemäß Artikel 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) darüber, wie Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet werden und welche Rechte Ihnen in diesem Zusammenhang zustehen, erhalten Sie unter .
Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikations- und ggf. anderen relevanten Nachweisen) bis zum
12.03.2026
ausschließlich online über dieses Portal:
Die zugeordnete Stellennummer auf dem Portal lautet: 15517 (bei Rückfragen bitte angeben!)
Verspätet eingegangene Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Fragen zum Arbeitsplatz (Tätigkeiten/ Anforderungen etc.) beantwortet die Schule:
Frau Henkel, Almut
Telefon: 05362 963150
E-Mail: info@hvfrs.de
Fragen zum Bewerbungs- und Einstellungsverfahren beantwortet die RLSB:
Frau Josefin Bleicher
Telefon: 0531 484-3775
Fax: 0531 484-3216
E-Mail: BS-NLP@rlsb-bs.niedersachsen.de
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