Remmert ist spezialisiert auf automatisierte Lager- und Logistiksysteme. Wir wissen, wie man Bleche, Langgüter und Werkstücke platzsparend lagert und vollautomatisch bewegt. Maschinenbau/ Automation/Logistik - eine Branche mit Zukunftsperspektive!
Seit 1945 sind wir ein familiengeführtes Unternehmen und das leben wir - Entwicklungsperspektiven, Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege.
Planung, Organisation und Steuerung der Versand- und Exportlogistik für komplexe Maschinen, Baugruppen und Ersatzteile (national & international)
Koordination externer Dienstleister wie Speditionen, Frachtführer, Zollagenten und Verpackungsdienstleister
Schnittstellenfunktion zwischen Projektmanagement, Konstruktion, Montage, Versand und externen Partnern
Sicherstellung der Export-Compliance und Mitwirkung bei internen Audits sowie kontinuierlicher Prozessverbesserung
Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung
oder vergleichbare kaufmännische/logistische Ausbildung mit Schwerpunkt Export
Nachweisliche praktische Erfahrung in der internationalen Versand- und Exportabwicklung, idealerweise im Anlagen- oder Sondermaschinenbau
Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) sowie gängigen Versand- und Zolltools
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die internationale Kommunikation
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
Sonderboni wie Gewinnbeteiligung, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter, E-Bike Leasing, Anwesenheitsprämie und Fitnessstudiozuschuss
Moderne Ausstattung ( Laptop, Handy, höhenverstellbarer Schreibtisch )
Kaffee, Obst und Gemüse zum freien Verzehr
Entwicklungsperspektiven in Form von regelmäßigem Austausch und Jahresgesprächen
Förderung von Weiterbildungen mit vorhandenem Katalog für alle Berufsgruppen
Regelmäßige Mitarbeiterevents (Sommerausflug, Wandertage sowie Weihnachtsfeiern für alle Kollegen und deren Familie)
Betriebliche Altersvorsorge (Unterstützung der betrieblichen Altersvorsorge durch ein Zuschussmodell mit attraktiven Arbeitgeberbeiträgen)
Gesundheitschecks, Vorsorgemaßnahmen während der Arbeitszeit, Laufgruppe, Teilnahme an Firmenläufen)