Dein Weg als Standortleiter
Aufgaben und Herausforderungen in diesem Job bestehen darin, die fachliche Führung, Organisation und Motivation eines Teams aus 20–40 Mitarbeitern sicherzustellen.
Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt.
Herausforderungen und Schwerpunkte
* Routiniert analysierst du zentrale Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale.
* Deine Aufgabe besteht darin, unsere Filialkonzepte umzusetzen und sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter von ihnen profitieren.
* Du bist für die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter verantwortlich und suchst nach Möglichkeiten, sie zu begeistern und zu motivieren.
Voraussetzungen und Qualifikationen
* Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.
* Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
Unser Angebot
* Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
* Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service.
* Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung.
* Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.
Weitere Vorteile
* Besonders attraktive Zulagen und Bonusprogramme.
* Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.
* Vergünstigtes Deutschlandticket.