Sie haben ein Herz für HR, ein Auge fürs Detail und Freude daran, Prozesse reibungslos zu gestalten?
Bei einem unserer namhaften Kunden in Freiburg, einem Unternehmen der Rechtsberatungsbranche, bietet sich diese interessante Perspektive in Vollzeit oder Teilzeit ab 80 %.
Ihre Vorteile bei der DIS AG
1. Zeitnahes Feedback zu Ihrer Bewerbung
2. Offener Austausch via Telefon, digital oder persönlich
3. Karriereperspektiven über das aktuelle Stellenangebot hinaus
4. Vorbereitung, Briefing, Coaching für die Vorstellungsgespräche bei unseren Auftraggebern
5. Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung
Ihre Aufgaben
6. Eigenständige Bearbeitung aller administrativen HR-Aufgaben
7. Verantwortung für das Bewerbermanagement: von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
8. Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen und relevanten Dokumenten
9. Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten
10. Ansprechpartner für Mitarbeitende bei personalrelevanten Fragestellungen
Ihr Profil
11. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
12. Erste Erfahrung im Personalwesen von Vorteil
13. Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit HR-Software
14. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift