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Elektriker (m/w/d)

Bad Krozingen
Hans Leutenegger
Elektriker
Inserat online seit: 31 Juli
Beschreibung

Deine Aufgaben: Installation, Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen in Neu- und Altbauten Durchführung von Schlitz-, Spitz- und Stemmarbeiten zur Kabelverlegung Bohren, Gipsen und fachgerechtes Verschließen von Durchführungen und Mauerschlitzen Verdrahtung und Anschluss von Schaltkästen, Steckdosen und Beleuchtungssystemen Prüfung, Inbetriebnahme und Dokumentation der elektrischen Installationen nach VDE Du bringst mit: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikationen Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (EFKffT) Dies ist die gängigste Qualifikation für Personen, die keine vollwertige Ausbildung als Elektriker haben, aber dennoch bestimmte elektrotechnische Arbeiten ausführen sollen. Merkmale: • Zielgruppe: Handwerker, Hausmeister, SHK-Monteure, Mechatroniker etc. • Rechtsgrundlage: DGUV Vorschrift 3, DGUV Grundsatz 303-001 • Voraussetzung: Abgeschlossene Berufsausbildung in einem fachnahen Bereich • Inhalte: Theorie (elektrotechnische Grundlagen, Schutzmaßnahmen, Gefahren) und Praxis (z. B. Anschlussarbeiten, Fehlersuche) • Einsatzbereich: Nur gleichartige, sich wiederholende Tätigkeiten an Niederspannungsanlagen bis 1000 V AC • Nur im spannungsfreien Zustand erlaubt (außer Spannungsfreiheit feststellen und Fehlersuche) Elektrotechnisch unterwiesene Person (EuP) Eine niedrigere Qualifikationsstufe, die nur zur Mitarbeit unter Aufsicht einer Elektrofachkraft berechtigt. Merkmale: • Zielgruppe: Personen ohne elektrotechnische Ausbildung • Einsatzbereich: Nur einfache Tätigkeiten wie z. B. das Ein- und Ausstecken von Geräten, Sichtprüfungen • Nur unter Anleitung und Aufsicht einer Elektrofachkraft Handwerkliches Geschick und gutes technisches Verständnis Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit Führerschein Klasse B wünschenswert, Reisebereitschaft je nach Einsatzgebiet Wir bieten (Ihre Vorteile über uns als Personaldienstleister) Unbefristeter Arbeitsvertrag in der Zeitarbeit mit langfristiger Einsatzmöglichkeit beim Kunden Perspektive auf Übernahme durch renommierte Unternehmen aus dem Bau- und Elektrogewerbe Pünktliche und faire Bezahlung nach Tarif (iGZ/DGB) – inkl. Branchenzuschlägen, Zuschlägen für Mehrarbeit & Spesenregelung Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß Tarifvertrag Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner – von Bewerbung bis Einsatz

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