Wir sind die Brücke SH. Alle zusammen. Das heißt fast 800 Mitarbeiter*innen in neun Kreisen und kreisfreien Städten in Schleswig-Holstein. Seit rund vier Jahrzehnten helfen wir Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen bei der psychischen Gesundung und Stabilisierung. 3400 Menschen schenken uns ihr Vertrauen, jedes Jahr. Und wir vertrauen in unsere Mitarbeiter*innen. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und große persönliche Gestaltungsspielräume. Wir arbeiten zusammen, helfen uns gegenseitig und wachsen an und mit den Menschen, die wir unterstützen.
Für unser multiprofessionelles Team im Jugendwohnhaus in der Lornsenstraße suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Erzieher*in/Heilpädagog*in/Krankenpfleger*in (w/m/d) in Teilzeit (34 Wochenstunden), unbefristet.
Was Sie machen
1. Bezugsbetreuung (pädagogisch und sozialadministrativ)
2. Vorbereitung der Leistungsabrechnung
3. Kooperation mit Leistungsträgern, Schulen, Arbeitgebern, Behandlern, Therapeuten und Familien
4. Hilfeplanung nach § 36 SGB VIII und interne Betreuungsplanung
5. Führen von Zielgesprächen sowie von Informations- und Aufnahmegesprächen
6. Verantwortung für den Tagesablauf in der Gruppe
7. Krisenmanagement
8. Tagesdokumentation
9. Teilnahme an Fallsupervision und Dienstbesprechungen
10. Schichtdienst im Tagdienst, auch an Wochenenden (8 - 22 Uhr), gelegentlicher Nachtdienst
Was Sie ausmacht
11. Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Krankenpfleger*in bzw. Studium/Weiterbildung als Heilpädagog*in oder vergleichbare Qualifikation
12. Berufserfahrung in der sozialpsychiatrischen Arbeit
13. Erfahrungen in der Gestaltung, Umsetzung und Dokumentation von Hilfeprozessen
14. Erfahrungshintergrund in der Jugendhilfe und Elternarbeit
15. Selbstständigkeit und Flexibilität in der Arbeitsweise
16. Kommunikationsfähigkeit
17. hohe zeitliche Flexibilität sowie Bereitschaft zur Arbeit zu unüblichen Zeiten (auch an Wochenenden)
18. Kompetent in der professionellen Beziehungsgestaltung und eine ausgeprägte Konfliktfähigkeit
19. Professionelles Handeln, orientiert an den Bedürfnissen der Nutzer/innen
20. Identifikation mit unserem Leitbild und unseren Grundsätzen
Was wir für Sie machen
Bei der Brücke SH übernehmen wir soziale Verantwortung. Wir setzen uns für alle Menschen ein, auch für unsere Mitarbeiter*innen. Wertschätzung ist bei uns nicht nur ein Begriff, sondern gelebter Teil der Unternehmenskultur. Bei uns gibt’s einen Kinderzuschlag, Kurz-Sabbatical, Bikeleasing und wir bezuschussen alle, die mit Bus oder Bahn zur Arbeit kommen. Und das sind nur einige Beispiele von vielen. Uns liegen Menschen nämlich am Herzen. Die, die bei uns arbeiten genauso wie die, für die wir arbeiten.
Jetzt machen!
Ihr Kontakt für Fragen ist Harald Möller, Verbundmanager
(erreichbar unter 04321/88 88 47 -81)
Wir machen uns für Chancengleichheit stark. Auch als Arbeitgeberin. Bei uns zählen Qualifikation und Persönlichkeit. Nicht Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnische oder soziale Herkunft, sexuelle Orientierung und Identität, Alter oder Religion.
Wir freuen uns auf Sie!
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