Wir sind aktuell auf der Suche nach einem (Senior) SuccessFactors Consultant für einen der renommiertesten SAP Gold Partner weltweit.
Besonders spannend an dieser Konstellation: Du kannst dir aussuchen, ob du lieber im Projekt-Team (Full-Cycle Implementierungen) oder im AMS-Team (langfristige Kundenbetreuung) arbeiten möchtest. Das Unternehmen ist fachlich extrem tief im Bereich HR-Transformationen verwurzelt und bietet ein Umfeld, das „Fördern und Fordern“ wirklich lebt.
Was die Rolle bietet:
* Flexibilität: Arbeite aus dem Home-Office (Anstellung via Hanau) in Voll- oder Teilzeit.
* Sinnstifter: Ein Teil der Gewinne fließt direkt in den Schutz von Elefanten und Nashörnern (ERP-Projekt).
* Fokus Employee Central: Du setzt den Standard im Core-HR-Bereich.
* Benefits: Attraktives Gehalt + Bonus, Firmenwagen-Option und eine exzellente technische Ausstattung (Handy, Laptop).
Dein Profil:
* Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung in der SF-Beratung mit.
* Du besitzt mindestens eine Zertifizierung (EC ist Voraussetzung).
* Du sprichst fließend Deutsch (C1) für die Arbeit mit DACH-Kunden.
Hättest du Lust, dich unverbindlich über die Teams und die Projekte auszutauschen? Dann bewirb dich doch gerne!