Meister Straßenwärter (w/m/d) als Vertreter der Leitung Autobahnmeisterei Wittstock
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung, Vollzeit (38,5 h-Woche) einen Ständigen Vertreter (w/m/d) der Leitung der Autobahnmeisterei Wittstock.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
1. Übernahme der ständigen Vertretung der Autobahnmeisterei
2. Steuerung der Aufgaben und Ziele der Meisterei, u.a.:
3. Erstellung der Mengen- und Bedarfsmeldungen für Ausschreibungen
4. Koordination für Sofortmaßnahmen (z.B. Schadensbeseitigung an Fahrbahnen und Bauwerken), der Wartung und Instandhaltungen, der Reinigungen und des Winterdienstes
5. Wahrnehmung und Umsetzung der übertragenen Unternehmerpflichten
6. Mitwirkung bei Erstellung von Budgetplanung, der Abnahme von Verkehrsführungen für Arbeitsstellen längerer Dauer im Sinne der RSA sowie bei schriftlichen Stellungnahmen an Externe
7. Unterstützung der laufenden Beobachtung der Bauwerke nach DIN1076
8. Qualitäts- und Quantitätskontrolle der Leistungen der Mitarbeiter/-innen und von Fremdleistungen
9. Steuerung und Koordination der Prozesse und des Personals innerhalb der Autobahnmeisterei, u.a.:
10. Erstellung der Monats- und Wochenplanung (Sommer-/ Wintergewerk)
11. Leitung der Kolonnenführer/innen und weiterem unterstellten Personal
12. Mitwirkung bei Planung der Schulungs-, Qualifikations- und Personalbedarfe einschließlich deren Umsetzung
13. Abstimmung und Kommunikation mit Dritten (Polizei, Rettungskräfte, Behörden, usw.)
Das sollten Sie mitbringen:
14. Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. (FH)/Bachelor) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Abschluss als staatlich geprüfter Techniker/in der Fachrichtung Bautechnik oder Straßenwärtermeister/in Qualifikation oder vergleichbare Kenntnisse, Fähigkeiten und entsprechende Berufserfahrung
15. Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Rechtsnormen (u.a. FStrG, VOB, VOL, BHO) und der Unfallverhütungsvorschriften
16. Technische Kenntnisse im Verkehrswesen
17. Sicherer Umgang mit branchenüblicher und PC-Standardsoftware (MS-Office)
18. Verhandlungssichere mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse (mind. Level C1)
19. Führerscheine der Klassen B, BE, und die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen
Das wäre wünschenswert:
20. Nachgewiesene Führungskompetenzen in leitenden oder vergleichbaren Positionen
21. Kenntnisse im Bereich Bundesfernstraßenverwaltung
Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:
22. Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion.
23. Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren.
24. Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten.
25. Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig.
26. Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation.
27. Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen.
28. Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Entgeltgruppe: E11
Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des .
Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 04.07.2025.