Overview
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir am Standort Langen einen Head of IT.
Als Head of IT gestalten Sie das technische und digitale Fundament unseres Unternehmens. Sie setzen unsere Wachstumsstrategie technisch um, orchestrieren Post‑Merger‑Integrationen und sorgen für eine sichere, robuste und moderne IT – von der Analyse über die Harmonisierung der technischen oder prozessualen IT-Struktur bis zum Einsatz innovativer Technologien für ein modernes Arbeitsumfeld.
dacoso ist führender Service Provider für Netzwerk‑ und IT‑Sicherheit in der DACH‑Region. Seit 2004 sichern wir mit Managed Services und individuellen Lösungen den Geschäftsbetrieb unserer Kunden – vom gehobenen Mittelstand über Carrier und Hyperscaler bis zu Behörden und Unternehmen. Unsere Stärke ist die Kombination aus Netzwerklösungen (Connect) und Cyber Security (Protect) aus einer Hand. Die Mission von dacoso: Ausfallsicherheit² = Verfügbarkeit x Security. Im ISO‑zertifizierten NOC und SOC überwachen und schützen wir IT‑Infrastrukturen rund um die Uhr. Von unserem Hauptsitz in Langen und elf weiteren Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz aus garantieren wir höchste Sicherheitsstandards, Compliance und Datensouveränität. Made in Germany. Den Unterschied macht unser Team – mit technischer Exzellenz, klarer Verantwortung und echter Kundenorientierung bieten wir Sicherheit, die Vertrauen schafft.
Ihr Aufgaben
Strategische IT-Planung: Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten IT‑Strategie und Roadmap, die eng auf die Unternehmensziele abgestimmt ist
M&A und Post‑Merger‑Integration (PMI): Verantwortung für die technische und organisatorische Integration erworbener Unternehmensteile (Systeme, Prozesse, Teams)
IT‑Architektur & Innovation: Aufbau und Weiterentwicklung einer skalierbaren Enterprise Architecture. Definition von Architekturstandards und Erstellung nachhaltiger Technologie‑Roadmaps zur Unterstützung des Business‑Wachstums
Konsolidierung der Toollandschaft: Analyse, Harmonisierung und Bereinigung der Applikationslandschaft zur Reduktion von Redundanzen, Senkung der Komplexität und Steigerung der Kosteneffizienz
Führung & Entwicklung: Disziplinarische und fachliche Führung des IT‑Teams. Förderung einer agilen Kultur, Kompetenzentwicklung und effizientes Ressourcenmanagement
Infrastruktur & Security: Sicherstellung eines hochverfügbaren IT‑Betriebs und kontinuierliche Optimierung der IT‑Sicherheit in enger Abstimmung mit dem CISO, um Compliance‑ und Sicherheitsstandards zu gewährleisten
Digitale Transformation: Identifikation und Implementierung digitaler Trends zur Optimierung interner Geschäftsprozesse (Automatisierung, Cloud‑Strategie)
Governance & Budget: Budgetplanung und -kontrolle (CAPEX/OPEX), Steuerung externer Dienstleister (Vendor Management) sowie Sicherstellung von IT‑Governance und Compliance
Ihr Profil
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts‑)Informatik, Betriebswirtschaft mit IT‑Fokus oder eine vergleichbare Qualifikation
Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im IT‑Umfeld, davon mehr als 3 Jahre mit Führungsverantwortung
Nachweisbare Erfahrung in erfolgreicher IT‑Integration (Post‑Merger‑Integration)
Fundiertes Verständnis von Enterprise Architecture Management und Erfahrung in der Gestaltung komplexer IT‑Landschaften
Erfahrung in der Konsolidierung von Toollandschaften
Fähigkeit, Change‑Prozessen in wachsenden Organisationen zu managen
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, souveränes Stakeholder‑Management und eine "Hands‑on"‑Mentalität, gepaart mit strategischem Denken
Gute Kenntnisse in IT‑Service‑Management (ITIL), Projektmanagement (z.B. PRINCE2, agil) und Architektur‑Frameworks
Erfahrung im Umfeld von Managed Services, IT‑Dienstleistungen oder Cyber Security ist von Vorteil
Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Arbeiten bei dacoso
Wir achten auf eine wertschätzende Atmosphäre und unterstützen unsere Mannschaft auf unterschiedlichen Ebenen:
Strukturiertes Einarbeitungsprogramm
Attraktive Gehälter plus Zusatzleistungen
Firmenwagen mit privater Nutzung
Mobiles Arbeiten möglich
Flexible Arbeitszeiten
Moderne Arbeitsplatzgestaltung
Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven
Transparente Unternehmenskommunikation
Flache Organisationsstrukturen mit kurzen Entscheidungswegen
fit@dacoso‑Progamm
Kontakt
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins – ganz einfach und in wenigen Minuten über unser Bewerbertool.
Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Ansprechpartnerin ist Claudia Vogt.
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