Teamleiterin für Personalabrechnung
Fachliche Herausforderung mit viel Verantwortung:
1. Aufgabenbereich: Die Triathlon Group ist ein weltweit führender Anbieter von Batteriesystemen, Ladegeräten und Energiemanagementlösungen.
2. Tätigkeit: Sie verbessernOrganisationsstrukturen und optimieren Prozesse in der Personalabrechnung und Zeitwirtschaft.
3. Beratungsfunktion: Sie sind wichtiger Sparringpartner für die Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeitende zu allen Themen der Personalabrechnung und Zeitwirtschaft
4. Personalführung: Sie sind disziplinarischer und fachliche Führungskraft für Ihr 6 köpfiges Team.
5. Betriebsprüfung: Sie betreuen die Betriebsprüfungen mit Ihrem Team.
6. Jahresabschlusserstellung: In Zusammenarbeit mit Finance und weiteren Schnittstellen erarbeiten Sie zusammen den Jahresabschluss für Ihren Verantwortungsbereich.
7. Lohn- und Gehaltsabrechnung: Sie erstellen unter Berücksichtigung steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher Vorschriften ordnungsgemäße Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
8. Kommunikation mit Behörden: Sie sind Kontaktperson für Finanzämtern, Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und weiteren Behörden.
9. Kontenabstimmung: In Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung behalten Sie die Kosten im Blick.
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Anforderungen:
10. Persönlichkeitsmerkmale: Zeitmanagement; teamorientiert; gewandt in Kommunikation; Selbstständigkeit;
11. Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personalabrechnung oder eine vergleichbare Qualifikation.
12. Erfahrung: Durch Ihre mehrjährige Erfahrung (ca. 3-5 Jahre) in der Personalabrechnung und Zeitwirtschaft sind Sie hauptverantwortlich in Ihrem Bereich.
13. Führungskompetenz: Sie können durch Ihre Führungskompetenz punkten, indem Sie bereits ein Team geleitet haben.
14. Sicherheitssysteme: Sicherer Umgang mit Abrechnungs- und Zeitwirtschaftssystemen, idealerweise in SAP.
15. Voraussetzungen: Projektleitung; Digitalisierung; flexibel; proaktiv; hilfsbereit;
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Bei uns erhalten Sie:
* Befristeter Arbeitsvertrag: Unbefristeter Arbeitsvertrag;
* Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten;
* Mitarbeiter Benefits: Mitarbeiter Benefits wie Business Bike;
* Wohlbefinden: Betriebliche Altersversorgung;
Unser Unternehmen bietet:
* Internationale Expansion: Wir sind ein internationales Unternehmen mit breiten Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Marktumfeld;
* Zielgruppenorientierung: Wir bieten eine spannende und vielseitige Tätigkeit in einem kollegialen und freundlichen Team;
* Flexible Arbeitszeitgestaltung: Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten;