Description
Gestalten Sie mit uns die Energiewende – mit kaufmännischem Scharfsinn, Organisationstalent und strategischem Weitblick.
Als Commercial Manager sind Sie das kaufmännische Rückgrat unserer internationalen BESS-Großprojekte. Sie begleiten unsere Projekte von Anfang bis Ende: von der Angebotsphase über die Kundenverhandlungen bis hin zur Umsetzung und dem Service. Dabei verbinden Sie analytisches Denken mit unternehmerischem Handeln – und sind Teil eines Teams, das die Zukunft der Energie gestaltet.
Ihre Aufgaben – Das erwartet Sie bei uns:
1. Kaufmännisches Projektmanagement mit Weitblick: Sie tragen die kommerzielle Gesamtverantwortung über den gesamten Projektzyklus hinweg – von der Angebotsabgabe über die Umsetzung bis zum After-Sales-Service.
2. Mitten im Geschehen: Sie unterstützen aktiv in Kundenverhandlungen und sind zentraler Sparringspartner für Projektleitung, Technik und Recht – mit Fokus auf Profitabilität, Cash Flow, Steuern, Treasury und Zoll.
3. Projektbewertung mit Augenmaß: Sie analysieren Angebotskalkulationen und bewerten Projekte in Bezug auf Risiken, Chancen und Wirtschaftlichkeit.
4. Frühwarnsystem & Problemlöser: Sie erkennen kommerzielle Projektrisiken frühzeitig und entwickeln eigenständig passende Gegenmaßnahmen.
5. Zahlen, die den Unterschied machen: Sie erstellen regelmäßige Projektberichte (Plan-/Ist-Kosten, Forecasts, EAC) und behalten die wirtschaftliche Entwicklung stets im Blick.
6. Teamplayer mit Überblick: In enger Abstimmung mit technischen Projektleitern, Accounting, Contract Management und weiteren Schnittstellen sorgen Sie für einen reibungslosen Projektablauf.
Qualifikationen - Was wir uns wünschen:
7. Kaufmännischer Studienabschluss wie zum Beispiel Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finance und Controlling, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Studiengänge
8. Mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Aufgabengebiet
9. Erfahrung in der Bearbeitung von Kundenaufträgen und Angebotserstellung
10. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
11. Kommunikationsfähigkeit und Bereitschaft zur direkten Zusammenarbeit mit dem Kunden
12. Teamfähigkeit und ein verhandlungssicheres Auftreten
Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:
13. Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
14. Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
15. Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
16. Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
17. Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
18. Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
19. Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken
Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.
Ihr Ansprechpartner
Dogan Küncekli
E-mail: DoganMehdi.-royce.com
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.
Type of Contract
Permanent