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Ausbilder (w/m/d) im verkauf

Siegen
Ausbilder
Inserat online seit: 13 Juni
Aufgaben der Stelle

Das CJD ist das größte gemeinnützige christliche Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 10.500 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Ausbilder (w/m/d) für den Bereich Verkauf.

Willkommen im CJD

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an bundesweit rund 400 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Unser Anliegen ist es, Menschen zu befähigen, ihre Persönlichkeit zu entfalten sowie ihr Leben selbstbestimmt und erfolgreich zu gestalten.



Lesen Sie weiter, um zu verstehen, welche Fähigkeiten und Erfahrungen für diese Stelle erforderlich sind. Wenn Sie gut zu uns passen, bewerben Sie sich.
  • Fachpraktisches und fachtheoretisches Unterweisen von jungen Menschen im Berufsfeld Verkauf
  • Vermitteln berufsbezogener Sprachkenntnisse
  • Vorbereiten auf Zwischen- und Anschlussprüfungen
  • Vor- und Nachbereiten des Berufsschulstoffes
  • Vermitteln von sozialen Kompetenzen
  • Unterstützung bei der Suche nach Praktika
  • Begleiten von Praktika.

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung Verkäufer im Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Ausbildereignung nach AEVO
  • Von Vorteil wäre eine Weiterbildung zum Handelsfachwirt
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Freude am selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
  • Begeisterung an der Arbeit mit jungen Menschen
  • Interkulturelle Kompetenzen

  • Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD
  • Kinderzuschlag (pro Kind 100,00€ brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung
  • Kontinuierliche Tarifsteigerungen
  • 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
  • Ein Brauchtumstag
  • Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
  • Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
  • Möglichkeit des Bikeleasings
  • Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
  • Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Persönliche Weiterentwicklung xniyctf durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
  • Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen
  • Dienstpläne und Arbeitszeitmodelle, bei denen wir Ihre persönlichen Wünsche und Bedürfnisse berücksichtigen
  • Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
  • Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen
  • Keine Schicht- oder Wochenendarbeit
  • Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
  • Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

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