* Eine attraktive tarifliche Bezahlung gemäß
o AVR DD EG4 für ausgebildete Pflegefachassistentinnen / Altenpflegehelferinnen / Gesundheits- und Krankenpflegehelferinnen
(Anfangsgehalt ohne Berufserfahrung: 3.257 €) mit unbefristetem Arbeitsvertrag
o AVR DD EG3 für ungelernte Pflegehelferinnen (m/w/d)
(Anfangsgehalt ohne Berufserfahrung: 2.825 €) mit befristetem Arbeitsvertrag
* plus vielfältige tarifliche Sonderleistungen wie:
o Jahressonderzahlung (=13. Monatsgehalt, ggf. anteilig)
o eine großzügige zusätzliche Altersvorsorge
o lukrative Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsarbeit oder Vertretungen
o Kinderzuschlag (ca. 100 € pro Kind)
o anteilige Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
* Regelmäßige Gehaltsanpassungen auf Basis Ihrer Betriebszugehörigkeit sowie durch Tarifanpassungen
* 34 Urlaubstage bei einer 5,5 Tage-Woche in Vollzeit
* Ein attraktives Ausfallkonzept mit einer Zusatzvergütung für eingesprungene Dienste
* Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungen und Kostenübernahme durch den Arbeitgeber
* Unsere Tagesschichten teilen sich in 06:30-14:00 Uhr (Frühdienst) und 13:15-20:45 Uhr (Spätdienst) ein, zusätzlich entlasten Sie die Kolleginnen der Dauernachtwachen
* einen monatlichen, steuerfreien Mobilitätszuschuss (anteilig bei Teilzeit) zur Unterstützung des Erwerbs eines Deutschlandtickets
* Zuverlässige Konzepte zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf – wir kommen Ihnen bei Ihren Wunscharbeitszeiten gerne entgegen!
Ihr zukünftiger Arbeitsort:
Das Seniorenzentrum befindet sich in Bonn-Schweinheim direkt am Naturschutzgebiet Kottenforst. Trotz der Stadtrandlage und Waldnähe gibt es eine gute und schnelle Anbindung an die Stadt. Die Einrichtung ist mit dem Bus gut erreichbar (Linien 638 und 639, Haltestelle Waldstraße). Mit dem Auto sind Sie binnen weniger Minuten auf der B9 und in rund 15 Minuten auf der A61 oder der A562.
o Sie versorgen unsere Bewohnerinnen grundpflegerisch
o Sie schaffen ein angenehmes Umfeld für unsere Bewohnerinnen
o Sie unterstützen unsere Fachkräfte
o Sie dokumentieren die durchgeführten Leistungen sicher und kompetent in unserem EDV-gestützten Dokumentationssystem
+ Wünschenswert, aber nicht zwingend vorausgesetzt, ist eine einjährige Ausbildung als Altenpflegehelferin oder als Gesundheits- und Krankenpflegehelferin oder Pflegefachassistentin
+ Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
+ Sie haben ein freundliches und zugewandtes Auftreten
+ Das Wohl unserer Bewohner*innen liegt Ihnen am Herzen