Wir suchen einen Buchhalter für eine Herausfordernde Rolle in unserer Organisation
Der Mitarbeiter übernimmt eigenständig Aufgaben in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie im Forderungsmanagement. Dabei arbeitet er eng mit anderen Abteilungen zusammen und sorgt mit seiner strukturierten Arbeitsweise für einen reibungslosen Ablauf in der Buchhaltung.
Aufgaben:
* Er digitalisiert, prüft und bucht eingehende Rechnungen. Dabei behält er stets den Überblick über offene Posten und ist Ansprechpartner für interne sowie externe Klärungen rund um Kreditorenkonten.
* Das Einspielen und Nachbearbeiten von Bankauszügen sowie um die Verbuchung manueller Kontoauszüge zählt zu seinen Aufgaben. Er bucht Rechnungen und Gutschriften sowohl manuell als auch automatisiert und bearbeitet Doppelzahlungen oder Rechnungskorrekturen.
* Schriftliche und telefonische Mahnverfahren führt er im Rahmen des Forderungsmanagements eigenständig durch. Außerdem begleitet er Inkassoverfahren und unterstützt bei der Abwicklung von Insolvenzfällen.
* Unterstützung des Teams bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen. Er steht außerdem im regelmäßigen Austausch mit unseren Kunden sowie mit internen Fachabteilungen und trägt so zu einer transparenten Kommunikation und effizienten Zusammenarbeit bei.
Voraussetzungen:
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, vorzugsweise in einem mittelständischen Unternehmen.
* Kenntnisse in der Anwendung gängiger Buchhaltungssoftware wie DATEV, SAP, Lexware oder vergleichbaren Systemen.
* Fundierte Kenntnisse in der Anwendung des Handelsgesetzbuches (HGB) und ein gutes Verständnis für buchhalterische Zusammenhänge.
* Eigenständige Arbeitsweise, Struktur und Sorgfalt – auch bei hohem Arbeitsaufkommen behält er den Überblick.
* Hohe Zahlenaffinität und eine lösungsorientierte und analytische Denkweise.
* Klare und professionelle Kommunikation – sowohl im Umgang mit Kollegen als auch mit externen Ansprechpartnern.
* Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten.
Leistungen:
* Langfristiger Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Bezahlung und vielseitigen Aufgaben.
* Kurze Entscheidungswege sowie eine Kommunikation auf Augenhöhe.
* Regelmäßige interne Veranstaltungen sowie Entwicklungsmöglichkeiten.