Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1. Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn.
Für unseren Bereich Bau und Immobilienmanagement, Abteilung Dienstleistungen, Gruppe Bargeldlogistik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Werttransport (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit.
Was wir Ihnen bieten
Ca. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst
Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Eine betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von € sowie digitale Gesundheitsservices
Deutschlandticket als JobTicket für 14€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing
Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag
Angebote zur Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose
Kurs- und Präventionsangebote Vielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot Weitere Benefits finden Sie hier
Welche Aufgaben erwarten Sie
1. Durchführung der bewaffneten Bargeld Ver- und Entsorgung der Filialen mittels eines speziell ausgestatteten Transportfahrzeugs und modernster Sicherungssystem
2. Ausführung von Serviceaufträgen sowie Ver- und Entsorgungsaufträgen für Selbstbedienungsgeräte (z.B. Geldautomaten)
3. Pflege von Arbeitsmaterialen und Transportfahrzeugen
4. Unterstützung der Bargeldlogistik
Was Sie idealerweise mitbringen
5. Führerschein (mind. Klasse BE)
6. Ausbildung als Fach- oder Servicekraft für Schutz und Sicherheit oder vergleichbare Qualifizierung
7. Praktische Erfahrung im Umgang mit Waffen sowie technische Affinität
8. Strukturierte, sorgfältige und effiziente Arbeitsweise
9. Hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit sowie hohe Zuverlässigkeit
10. Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit
Eine Besetzung in Teilzeit (z.B. im Jobsharing) ist grundsätzlich möglich.