Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei!
Aufgaben
Als Teamleiter:in in unserem OBI Markt bist du ein echter Allrounder auf der Fläche. Als Führungskraft bist du nicht nur Ansprechpartner:in für deine Kund:innen, sondern auch für dein gesamtes Team. Du bist Coach und Mentor:in und verstehst es, dein Team individuell zu fördern.
- Eigenverantwortliche Leitung deines Fachbereichs sowie Bericht an die Marktleitung - Gestaltung der bedarfsorientierten Personalplanung für dein Team - Positives Auftreten, Motivation und Weiterentwicklung des Teams - Bereichsrelevante Kennzahlen behältst du im Blick und setzt entsprechende Maßnahmen um - Du bist Ansprechpartner:in für Kund:innen und das eigene Team - Routinierte Begleitung von Kund:innen auch bei hohem Arbeitsaufkommen
Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft, vorzugsweise im Baumarkt oder vergleichbaren Branchen - Alternativ mehrere Jahre Erfahrung im Baugewerbe, z.B. als Bauleiter:in oder Führungskraft in einem Handwerksbetrieb - Ausgeprägte Serviceorientierung und verkäuferisches Talent - Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen
Wir bieten
- Attraktive Bezahlung - Anlehnung an den jeweiligen Einzelhandelstarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Work-Life-Balance - Sechs Wochen Jahresurlaub - on top sind zwei weitere Urlaubswochen möglich - Für dein Zuhause - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei OBI - Teamwork zahlt sich aus - Attraktive Umsatzbeteiligung für Mitarbeiter:innen, wenn dein Markt die Umsatzziele übertrifft - Deine Entwicklung - Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy - Nachhaltig unterwegs - Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike - Gut vernetzt - Nach deinem Start erhältst du ein Smartphone zur beruflichen und privaten Nutzung - Sabbatical - Du hast die Option, eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag zu nehmen - Das darf nicht fehlen - Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und das Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung
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