* Immobilien mit Herz und Hirn vereinen bedarfsgerechtes Wohnen und die dafür notwendigen Dienstleistungen
* Wir handeln mit Herz – Leidenschaft, echtem Interesse und Überzeugung – für die nachhaltigsten Lösungen
* Wir erzielen mit Hirn – herausragenden Fachkenntnissen und effizienten Prozessen – die besten Ergebnisse für unsere Kunden
Erfahrener WEG-Immobilienverwalter / Immobilienfachwirt (m/w/d)
o Pfarrkirchen
o Berufserfahrung
o Kaufmännische Berufe (Sonstige)
o Vollzeit
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o Steuerung und Übernahme der kaufmännischen Objektverwaltung sowie des Vertragsmanagements für einen zugewiesenen Bestand an Pflege- und Wohnimmobilien
o WEG-Buchhaltung und -Abrechnung sowie eigenverantwortliche Führung eines Teams
o Eigentümer- / Mieterbetreuung mit moderner Verwaltungssoftware (Casavi)
o Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Immobilienmanagement und dem Einkauf
o Kommunikation und Korrespondenz mit Eigentümern sowie Geschäftspartnern
o Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung von Verwaltungsbeiratssitzungen und Eigentümerversammlungen
o Ganzheitliche Bearbeitung, Bewertung und Dokumentation von anspruchsvollen kaufmännischen Sachverhalten (Budgetplanung und regelmäßiges Reporting)
o Mitentwickeln von Kenndaten und Kennzahlen sowie von Prozessoptimierungen
o Erfolgreich abgeschlossene immobilien- / betriebswirtschaftliche Fachausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation, ergänzt um eine Zusatzqualifikation (z. B. Immobilienfachwirt)
o Profi in der Buchhaltung und in steuerlichen Themen (z. B. Gewinnfeststellung)
o Organisationstalent mit Verantwortungs- und Gestaltungswillen
o Routinierter Umgang mit Verwaltungssoftware (z. B. Casavi)
o Ausgeprägte Dienstleistungs- und Ergebnisorientierung sowie Einsatzbereitschaft
o Affinität zu Zahlenwerken und deren Verdichtung zu Informationen
o Deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift
o Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
o Berufliche Weiterentwicklung und Möglichkeit zum Aufbau eines eigenen Teams
o Anspruchsvolles Vertragsmanagement (z. B. Quartiere, xjliken Teileigentum)
o Spannende Projekte mit viel Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen
o Kommunikation auf Augenhöhe
o Sicherer und technisch moderner Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich starken mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien
o Professionelle und strukturierte Einarbeitung
o Ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
o Hybrides Arbeiten je nach Stelle möglich
o Attraktive, leistungsbezogene Entlohnung sowie ein festes 13. Gehalt
o Gratis-Getränke sowie 2 x pro Woche kostenloses gemeinsames Mittagessen
o Betriebliche Krankenzusatz- und Unfallversicherung
o Förderung von Weiterbildungen