Sie öffnen Ihr Reporting und sehen nicht nur Kennzahlen, sondern Entwicklungen. Sie erkennen Abweichungen, bevor sie kritisch werden, und wissen, welche Stellschrauben den Unterschied machen. Genau dieses Gespür macht Sie zu einem wichtigen Impulsgeber im Unternehmen.
Für ein etabliertes Unternehmen im Zentrum von Dresden suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Controller (m/w/d), der operative Präzision mit strategischem Denken verbindet.
In dieser Position analysieren Sie nicht nur Zahlen, sondern übersetzen sie in konkrete Handlungsempfehlungen. Sie arbeiten eng mit Fachbereichen und Geschäftsführung zusammen, steuern Planungsprozesse und tragen aktiv dazu bei, die wirtschaftliche Entwicklung des Unternehmens transparent und steuerbar zu machen.
Perspektiven
1. Direkte Festanstellung in einem etablierten Unternehmen im Dresdner Zentrum
2. Attraktives Gehaltspaket inkl. Sonderleistungen
3. 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice-Option
4. Moderne Arbeitsumgebung mit sehr guter ÖPNV-Anbindung
5. Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
6. Angebote wie Jobticket, Dienstradleasing oder Mitarbeitervergünstigungen
7. Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und regelmäßigen Team-Events
Aufgaben
8. Erstellung von Budget-, Forecast- und Abweichungsanalysen
9. Verantwortung für das operative Controlling sowie Mitwirkung beim strategischen Controlling
10. Auswertung von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
11. Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
12. Entwicklung und Optimierung von Controlling-Instrumenten und Reportingstrukturen
13. Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Geschäftsführung
Profil
14. Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen oder vergleichbare Ausbildung
15. Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Controlling oder Rechnungswesen
16. Sicherer Umgang mit MS Excel sowie Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. SAP, Navision, DATEV)
17. Analytisches Denken, hohe Zahlenaffinität und strukturierte Arbeitsweise
18. Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative