Praktikant:in (m/w/d) im Bereich Personalwesen mit Schwerpunkt Organisationsentwicklung & Change-Management
Alle relevanten Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen, die ein erfolgreicher Bewerber benötigt, sind in der folgenden Beschreibung aufgeführt.
für unseren Standort in Stuttgart
Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft.
1. Sie erhalten Einblick in unser zentrales Personalmanagement mit den Schwerpunkten Organisationsentwicklung, Change- und Talentmanagement
2. Dabei unterstützen Sie uns bei allen Aufgaben, z. B. der Konzeption, Kommunikation und Umsetzung von Veranstaltungen
3. Im Rahmen unseres Traineeprogramms übernehmen Sie das Bewerbermanagement, helfen bei der Planung und Koordination der Programmbausteine und kümmern sich um Aufgaben rund um die Weiterentwicklung des Programms
4. Bei aktuellen Projekten übernehmen Sie Teilaufgaben
5. Sie studieren Pädagogik, Psychologie, Wirtschafts- oder Organisationspsychologie, BWL mit Schwerpunkt Personal oder belegen ein vergleichbares Studienfach
6. Mit den gängigen MS-Office-Tools sind Sie bestens vertraut
7. Ein freundlicher und wertschätzender Umgang mit anderen ist für Sie selbstverständlich; dabei kommunizieren Sie souverän und serviceorientiert
8. Selbstständiges Arbeiten, Engagement und die Fähigkeit, sich schnell in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten, setzen wir voraus
* Teil eines tollen Teams werden
Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen
• Von Beginn an verantwortungsvolle Aufgaben
• Wertvolle Praxiserfahrung sammeln
• Dabei noch gut dazuverdienen
* Wohlfühlen
Moderne Arbeitsausstattung
• Preiswertes Essen in betriebseigener Kantine
• Kollegialer und wertschätzender Umgang
* Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten
• Urlaub
* Weiterentwicklung
Eigene Ideen verwirklichen
• Spannende und vielfältige Aufgaben
• Individuelles Feedback
* Fit bleiben mit uns
Betriebssportgruppen und Fitnesskurse
• Gemeinsame Laufevents