Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Du hast das Herz am rechten Fleck – und auch den Mut, dort anzupacken, wo andere längst zurückschrecken? Dann wird’s höchste Zeit für einen Ort, an dem Deine Haltung genauso zählt wie Dein Handeln. Wir im Krankenhaus Salem denken nachhaltig und bewegen die Zukunft – gerne auch Deine Zukunft. Bei uns findest Du ein Umfeld, in dem Menschlichkeit noch etwas zählt. Wir suchen eine Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d). Ganz gleich, ob Du in Voll- oder Teilzeit bei uns einsteigst: Dich erwartet ein Team, das stets fest zusammenhält und ein Arbeitsklima, das tadellos funktioniert. Klingt nach einem Ort zum Bleiben? Dann herzlich willkommen – wir freuen uns auf Dich. Deine Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Umfassende Einarbeitung mit gezielten Einarbeitungstagen Praxisanleitung Hol- und Bringdienst Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Intensiv-Anästhesie-Fachweiterbildung) Leistungsgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag ver.di (TV-Stadtmission) inkl. eines garantierten 13. Monatsgehalts (100%) Kinderzuschlag und Sozialleistungen Arbeitnehmer/-innen mit der Fachweiterbildung Intensiv- und Anästhesiepflege erhalten eine Intensivzulage in Höhe von 800,00 € brutto pro Monat (in Vollzeit, Arbeitnehmer/-innen in Teilzeit erhalten diese anteilig) „Holen aus dem Frei“-Zulage 30 Urlaubstage im Eintrittsjahr, in den darauffolgenden Jahren 31 Urlaubstage Eigenbeitragsfreie und ausschließlich arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (Evangelische Zusatzversorgungskasse) Salem Gesundheitsprojekt für alle Mitarbeiter/innen Attraktives Arbeiten im Herzen von Heidelberg-Handschuhsheim mit sehr guter ÖPNV-Anbindung rnv Job-Ticket als Deutschlandticket Arbeitgeberzuschuss Vergünstigte Mitgliedschaft bei Pfitzenmeier/ Venice Beach Arbeitgeberzuschuss Zuschüsse zu Bildschirmbrillen- und Zahnersatz Vergünstigtes Mittagessen Wohnmöglichkeit Kinderbetreuung in unmittelbarer Nähe Deine Aufgaben: Betreuung und Versorgung unserer Patienten sach- und fachgerechte Bedienung aller zum Einsatz kommenden Medizingeräte Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeit in den Kompetenzfeldern der Pflege Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Aktive Mitarbeit bei der Entwicklung eines ganzheitlichen Pflegekonzeptes in unserem Haus Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder gleichwertige Ausbildung Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen in diesem Bereich Berufs- und abteilungsübergreifende Kooperationsfähigkeit Soziale und fachliche Kompetenz Interesse an der persönlichen beruflichen Weiterentwicklung Unsere Mitarbeitenden tragen die christlich-diakonische Zielsetzung der Stadtmission Heidelberg mit Über die Einrichtung Arbeiten, wo Menschlichkeit auf Medizin trifft – im Krankenhaus Salem Heidelberg Das Krankenhaus Salem gGmbH ist ein modernes, akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg – zentral gelegen und bestens vernetzt. Mit 238 Betten und rund 500 Mitarbeitenden versorgen wir jährlich etwa 20.000 Patientinnen und Patienten – ambulant wie stationär – mit medizinischer und pflegerischer Qualität auf höchstem Niveau. Unsere Hauptabteilungen reichen von Innerer Medizin, Chirurgie und Gynäkologie über Urologie bis hin zu Anästhesie, Notfall- und Intensivmedizin. Dazu kommen spezialisierte Bereiche wie Radiologie, Onkologie, Wirbelsäulenchirurgie, Gastroenterologie und viele mehr. Was uns besonders macht? Eine kollegiale Atmosphäre, strukturierte Einarbeitung, unbefristete Verträge, faire Vergütung (TV-Stadtmission inkl. 13. Gehalt), betriebliche Altersvorsorge – und vor allem: echte Wertschätzung. Fort- und Weiterbildungen, flexible Arbeitszeitmodelle, Jobticket, Mitarbeiterwohnungen und unser Gesundheitsprojekt runden das Angebot ab. Und weil uns Nachhaltigkeit am Herzen liegt, setzen wir auch auf Ökostrom, E-Mobilität und ein klimafreundliches Arbeitsumfeld. Klingt gut? Dann werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Sie! Vorteile der Einrichtung Kantine, 13. Monatsgehalt, Flexible Arbeitszeitmodelle, Übertariflicher Urlaubsanspruch, Mitarbeiterparkplätze, Sprachkurse, Fort- und Weiterbildung, Zertifizierte Fachweiterbildungen, Wohnangebote, Gesundheits- und Freizeitangebote, Strukturierte Einarbeitungskonzepte, Unbefristeter Arbeitsvertrag, Betriebliche Altersvorsorge, Vorteilsprogramme für Mitarbeiter, Wechselschichtzulage, Zuschuss zu ÖPNV und Gute Anbindung zu ÖPNV