Personalreferent:in – Herausforderung und Chance
Die Hochschule Esslingen ist eine Einrichtung mit einer reichen Tradition. Wir legen Wert auf hervorragende Ausbildung und fördern wissenschaftliche Qualifikation und angewandte Forschung.
Unsere Vision ist es, einen internationale und interkulturellen Austausch zu ermöglichen. In allen Rankings in Deutschland erhalten wir sehr gute Bewertungen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalreferent:in für die Abteilung Personalmanagement. Prüfen Sie alle zugehörigen Bewerbungsunterlagen sorgfältig, bevor Sie auf die Schaltfläche klicken.
am Campus Esslingen Stadtmitte.
Unsere Rahmenbedingungen:
1. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der Aufgabenübertragung und persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9b TV-L
2. Beschäftigungsumfang beträgt bis zu 100 %
3. Die Stelle ist zunächst für 2 Jahre befristet
4. Abstimmung von Stellenprofilen mit den einzelnen Fachabteilungen und anschließende Betreuung des Auswahl- und Einstellungsverfahrens
5. Verantwortung für das operative Personalmanagement sowie die arbeits-, tarif- und dienstrechtlichen Themen für unsere Mitarbeiter
6. Beratung und Betreuung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten
7. Zusammenarbeit mit Gremien und externen Behörden
8. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Public Management, Allgemeine Finanzverwaltung oder Rechtswissenschaften mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht oder B.A. (Betriebswirtschaft) mit Schwerpunkt im Bereich Personal
9. Sicherer Umgang mit MS Office
10. Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und eigenständige Arbeitsweise
* Eine wertschätzende Kultur und ein kollegiales Arbeitsklima
* Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum Homeoffice
* 30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen
* Sabbatical-Angebot
* Ein umfassendes Weiterbildungs- und Schulungsangebot; Sprachkurse
* Vielfältige und interessante Angebote zum BGM
* Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem bezuschusteten JobTicket BW
* Maßnahmen im Rahmen der familiengerechten Hochschule