Die Stadt Altenburg sucht zum nächstmöglichen Termin eine/n Baumanager/in für den Bereich Hochbau (m/w/d).
Die Besetzung der Stelle erfolgt gemäß § 14 Abs. 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz befristet für die Dauer einer Elternzeitvertretung.
Kostenkontrolle, Nachtragsmanagement sowie Rechnungsprüfung
~ Anwendung kommunaler haushaltsrechtlicher Vorgaben im öffentlichen Bauwesen
ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Architektur, des Bauingenieurwesens (Hochbau) oder ein 8-semestriges Bachelor Architekturstudium oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einer vergleichbaren Studienrichtung; erste Praxis-/ Berufserfahrung im Bereich Hochbau wünschenswert
bei einer ausländischen Bildungsqualifikation ist die Anerkennung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen ( ZAB - ) bzw. der Anerkennungsbescheid des ausländischen Abschlusses zu dem in Deutschland reglementierten Beruf als Architekt/ Ingenieur v vorzulegen
PC-Kenntnisse im Umgang mit Planungs-, Textverarbeitungs- und Tabellenkalkulationssoftware
erforderliche Sprachkenntnisse in Deutsch (German language required): C1 Zertifikat
Führerschein der Klasse B
Fähigkeit zum konzeptionellen und perspektivischen Denken, eigenverantwortliche Arbeitsweise, sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick, Belastbarkeit, hohes Engagement, Teamgeist sowie die Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung
eine für die Dauer einer Elternzeitvertretung befristete Vollzeitstelle; tarifgerechte Eingruppierung nach Entgeltgruppe 10 TVöD mit der Möglichkeit der Zahlung einer Zulage nach Entgeltgruppe 11 TVöD nach Fachkräfte-Richtlinie bei Erfüllung der individuellen Zugangsvoraussetzungen (vorbehaltlich abschließender Prüfung)
flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
jährliche Sonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (LOB) nach § 18 TVöD-VKA
Unterstützung bei der Wohnungssuche in Altenburg sowie bei der Kita-Platz-Suche
Bitte senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, aussagekräftiger Lebenslauf, Arbeits- und Abschlusszeugnisse etc.) bis zum 12. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Frau Fischer unter der Telefonnummer 03447 / 594-150.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.