Ph4Über uns /h4h4strongEin starkes Team, das verbindet. /strong /h4h4strongEntdecken Sie die Pietsch Gruppe. /strong /h4pWir gehören zu den führenden Großhändlern für die Bereiche Sanitär, Heizung, Umwelt, Klima und Lüftung. Wir sind geprägt durch Persönlichkeit und die Nähe zu unseren Kunden und Marktpartnern: Bei uns engagieren sich täglich rund 1.400 Mitarbeiter*innen an 95 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen, Sachsen, Bremen und Schleswig-Holstein und arbeiten im Auftrag des Kunden. Dabei verstehen wir uns als Bindeglied zwischen Industrie und Handwerk und haben uns dem dreistufigen Vertriebsweg verschrieben. /ph4Sie bewegen bei uns /h4ullipGesamtverantwortung für die Konzeption, Weiterentwicklung, Planung, Organisation und Durchführung der Ausbildung in der Unternehmensgruppe Pietsch /p /lilipVerantwortung und Begleitung von ca. 150 Auszubildenden kaufmännischer und gewerblicher Berufe, dual Studierender sowie Praktikanten während ihrer gesamten Ausbildungszeit /p /lilipEnge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Ausbildungsreferenten der Unternehmensstandorte als erster Ansprechpartner zur Koordination der Ausbildung und Kommunikation mit externen Bildungseinrichtungen (Berufsschulen, Hochschulen, Industrie- und Handelskammer) /p /lilipAktives Azubi-Marketing und -Recruiting: Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Gewinnung neuer Auszubildender, z. B. durch Schulbesuche und Social Media /p /lilipDurchführung von Auswahlverfahren, Vorstellungsgesprächen und Einstellungstests /p /lilipKonzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Ausbildung /p /lilipErstellung von Ausbildungsverträgen, -zeugnissen, -statistiken sowie Reportings zur Ausbildung /p /lilipBegleitung und Weiterentwicklung unserer Auszubildenden: Durchführung von Entwicklungsgesprächen, Organisation und Begleitung von Schulungen, Unterstützung bei fachlichen Lernthemen und Förderung der persönlichen Entwicklung /p /li /ulh4Sie bringen mit /h4ullipAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung im Ausbildungsbereich oder eine vergleichbare Qualifikation /p /lilipMehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Ausbildungsbereich /p /lilipBesitz eines Ausbilderscheins gemäß AEVO sowie ausgeprägte arbeitspädagogische Kenntnisse /p /lilipHohe Kommunikationsfähigkeit sowie Freude am Umgang und der Entwicklung junger Menschen /p /lilipOrganisationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit /p /lilipReisebereitschaft zu diversen Unternehmensstandorten sowie externen Veranstaltungen /p /lilipFundierte Kenntnisse im Arbeits- und Ausbildungsrecht /p /lilipKenntnisse im Bereich der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik von Vorteil /p /li /ulh4Unser Versprechen /h4ullipEine verantwortungsvolle Position in einem zukunftssicheren und nachhaltig ausgerichteten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen /p /lilipFlexibilität in der Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach individueller Absprache /p /lilipKurt ’47: Treffpunkt, Co-Working Space inkl. Verpflegungsangebot /p /lilipUmfassende Gesundheitsförderung durch körperliche und mentale Unterstützungsangebote, z. B. Wellpass, JobRad sowie einem Beratungsservice /p /lilipEin familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Angeboten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege /p /lilipIntensives Pre- Onboarding in das Team und Ihre Aufgaben /p /lilipLearning Development: Individuelle Weiterbildung und starke Karriereperspektiven /p /lilipAttraktive Vorteile wie Mitarbeitereinkauf und externe Vorzugsrabatte (Corporate Benefits) /p /li /ulh4Klingt spannend? /h4pBewerben Sie sich jetzt als Ausbildungsleitung und machen Sie mit uns den nächsten Entwicklungsschritt. Wir freuen uns, mit Ihnen gemeinsam an der Zukunft zu bauen! Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Ihrem Ansprechpartner: /ph4strongDie Bewerbung geht an /strong /h4pTim Stegemann /ppKurt Pietsch GmbH Co. KG /ppvon-Braun-Straße 17-19 /pp48683 Ahaus /p /p