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Sozialpädagoge/-in oder sozialarbeiter/in (m/w/d)

Göppingen
Landratsamt Göppingen
Sozialpädagoge
Inserat online seit: 16 Januar
Aufgaben der Stelle

Der Landkreis Göppingen ist ein attraktiver, land­schaftlich reizvoller und lebens­werter Landkreis in der Region Stuttgart. Als moderner Dienst­leistungs­betrieb sind wir mit dem audit berufundfamilie zertifiziert: Die Verein­barkeit von Beruf, Familie und Privatleben fördern wir aktiv. Werden Sie Teil unseres Teams! Über­raschend spannende Aufgaben und ein sicherer Arbeits­platz mit Zukunft erwarten Sie.

Für unser Kreisjugendamt, Abteilung Soziale Dienste, Sach­gebiet Pflegekinder­dienst suchen wir Sie zum frühest­möglichen Zeitpunkt als

Sozialpädagoge/-in oder Sozialarbeiter/in (m/w/d)

Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 %. Die Ein­stellung erfolgt in Entgelt­gruppe S 14 TVöD. Es handelt sich um ein bis zum 30.09.2027 befristetes Arbeits­verhältnis.

Aufgaben
  • Akquise, Eignungs­prüfung und Quali­fi­zierung von Pflege­personen
  • Vermittlung und Partizi­pation von Pflegekindern
  • intensive Beratung und Begleitung von Pflege- und Herkunfts­familien
  • Organisation und Durch­führung von Schulungs- und Bildungs­angeboten
  • enge Kooperation mit Trägern der Jugend­hilfe, Institutionen und Behörden
  • Hilfeplanung gem. § 36 SGB VIII und umfassende Fall­verantwortung für Pflege­verhältnisse
Profil
  • abgeschlossenes Studium Sozial­pädagogik bzw. Soziale Arbeit mit staat­licher Anerkennung oder Diplom­pädagoge/Diplom­pädagogin oder abgeschlossenes Studium in Erziehungs­wissenschaften oder Kindheits­pädagogik mit gleich­wertiger Fähigkeit und Berufserfahrung
  • Einfühlungsvermögen und Gesprächs­führungs­kompetenz
  • freundliches und souveränes Auftreten, am Kindes­wohl orientiertes Denken und Handeln
  • hohes Maß an Teamfähigkeit und eigen­verantwort­lichem Arbeiten
  • gute EDV-Kenntnisse
  • Bereitschaft, sich bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Dienst­zeiten zu engagieren und den privat­eigenen PKW zum Dienst­reise­verkehr zuzulassen
Wir bieten
  • flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice-Möglichkeiten
  • familienfreundliche Angebote
  • angenehmes Arbeits­klima und vielseitige Aufgaben
  • persönliche und fachliche Entwicklungs­möglichkeiten
  • viele weitere Vorteile, wie z. B. Zuschuss zum Job­ticket, Corporate Benefits

STBL1_DE

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