Du kennst dich an CNC-Frsmaschinen aus, arbeitest zuverlssig im 3-Schicht-System und willst in einem sauberen Betrieb dein Knnen zeigen?
Dann haben wir bei unserem Kunden in Hof genau den richtigen Job für dich.
Alle potenziellen Bewerber sollten die folgenden Angaben zu dieser Stelle sorgfältig lesen, bevor sie sich bewerben.
Du startest vorerst mit uns an deiner Seite in einem langfristig angelegtem Projekt, deine Übernahme ist schon fest eingeplant.
Du fragst dich wer wir sind?
Die DIS AG - Ein führender Personalvermittler und -dienstleister, der seit über 55 Jahren Kunden und Kandidaten erfolgreich zusammenbringt.
Aufgaben
* Du richtest CNC-Frsmaschinen ein, programmierst diese und steuerst den Fertigungsprozess
* Du berwachst die Qualitt und nimmst Messungen eigenstndig vor
* Du greifst ein, wenn was nicht rund luft du kennst deine Maschine
* Du fhrst kleinere Wartungen selbst durch
Profil
* Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder eine Weiterbildung im CNC-Bereich
* Du hast bereits Berufserfahrung im genannten Bereich
* Du bist bereit in 3 Schichten zu arbeiten
* Du bist mobil, um den Arbeitsort zu erreichen
Perspektiven
* Ein unbefristeter Arbeitsvertrag von Anfang an, damit Du langfristig planen kannst
* Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld weil Leistung mehr verdienen sollte
* Digitale Prozesse statt Papierchaos von der Zeiterfassung bis zur Urlaubsplanung
* Einstze bei etablierten Unternehmen in der Region mit Perspektive
* Persnliche Betreuung durch ein Team, das Dich ernst nimmt und fr Dich da ist
Weil auch Dein Berufsweg Maarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Deinen Anforderungen. Jetzt auf direkt bewerben klicken!
Kontakt
Jennifer Jahreiß
Teamlead Recruiting
Erfurt/Plauen/Chemnitz
DIS AG
Klostermarkt 1
08523 Plauen
Phone
Internet
Wichtige Fragen und Antworten
Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?
Sie sind fest bei der DIS AG angestellt. Die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber und Sie erhalten Ihren Arbeitsvertrag sowie Ihr Gehalt von uns. Sie haben somit alle rechtlichen Ansprche aus dem Anstellungsverhltnis, u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie arbeiten aber nicht bei der DIS AG, sondern sind als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschftigt.
Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?
Bei der A rbeits- bzw. Personalvermittlung stellen wir Sie bei passenden Unternehmen vor und untersttzen Sie, eine feste Stelle zu finden. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler den Arbeitsvertrag schlieen Sie direkt mit dem unserem jeweiligen Unternehmen. Eine Direktvermittlung ist fr Sie unkompliziert und vllig kostenfrei.
Bei der Arbeitnehmerberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag in unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Ttigkeiten. Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oft fhren diese Einstze zur festen bernahme im jeweiligen Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerberlassung auch dann fr Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung suchen.
Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?
Sie knnen sich auch auf eine Stelle bewerben, die nicht zu 100 % passt. Gemeinsam besprechen wir Ihre Ziele und Fhigkeiten und schauen, ob wir vielleicht eine passendere Stelle zu besetzen haben. Sie knnen sich natrlich auch jederzeit initiativ auf nicht ausgeschriebene Stellen und Ttigkeiten bewerben.
Wie funktioniert der Job-Pool?
Unabhngig von konkreten Stellenanzeigen knnen Sie sich in unseren Bewerberpool eintragen. Wir beraten Sie gerne hinsichtlich Ihrer Ziele, Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Fhigkeiten. Gemeinsam erarbeiten wir Ihre konkreten Vorstellungen und suchen passgenaue Stellen fr Sie. Dabei entscheiden Sie allein, an welche Unternehmen wir Ihre Unterlagen weitergeben. xniyctf Darber hinaus informieren wir Sie regelmig ber neue interessante Stellenanzeigen.