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Junior b2b vertriebsmitarbeiter - quereinstieg (w/m/d)

Düsseldorf
Versatel
Vertriebsmitarbeiter
Inserat online seit: 29 August
Beschreibung

Ihre Aufgaben

1. Telefonische Neukundenakquise: hohe Anzahl Outbound-Gespräche zur Generierung von Kunden vornehmlich im Mittelstand
2. Eigenverantwortliche Steuerung des Sales-Zyklus im definierten Vertriebsgebiet
3. Vereinbarung von vor-Ort-Terminen basierend auf Telefonkontakten
4. Monitoring der Sales-Aktivitäten, Reporting der Ergebnisse

Das wünschen wir uns

5. Keine Vertriebserfahrung notwendig – du bringst Mehrwert durch Motivation, Lernbereitschaft und Kommunikationsstärke
6. Du bist kontaktfreudig, überzeugungsstark und gehst gerne den „Call nach dem Call“
7. Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise gepaart mit echter Zielorientierung
8. Begeisterung für Technik & Zukunftsthemen wie Glasfaser
9. Fließend in Deutsch (mind. C1)

Was wir Ihnen noch sagen möchten

10. Unsere Unternehmenskultur: Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur per Du, flache Hierarchien und ein motiviertes Team mit Hands-on-Mentalität.
11. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Gezielte Förderung von Interessen, Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne und vielfältige 1&1 Versatel Akademie.
12. Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen: Unbefristeter Home Office-Arbeitsvertrag inklusive Home Office-Ausstattung, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für verschiedene Anlässe sowie ein Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung).
13. Office: Ergonomisch ausgestattetes Office, kostenfreie Parkplätze an fast allen Standorten und gute ÖPNV-Anbindung.
14. Gesundheitsangebote: Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen, betriebliches Gesundheitsmanagement, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung, Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
15. Vorteile & Zusatzleistungen: Fahrrad-Leasing, Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket, Rabatte für 1&1 Produkte, Corporate Benefits, Jubiliäumsgratifikation sowie eine Mitarbeitende werben Mitarbeitende Empfehlungsprämie.
16. Events: Regelmäßige Team Events und ein konzernweites Sommerfest.

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