Ihr Verantwortungsbereich
* Verantwortung: Oberärztliche Betreuung stationärer und ambulanter Patientinnen und Patienten mit hämatologischen und onkologischen Erkrankungen
* Weiterentwicklung: Aktive Mitwirkung am weiteren Aufbau und der Entwicklung der universitären Abteilung, insbesondere des amnulanten Bereiches
* Klinischer Fortschritt: Mitarbeit und Weiterentwicklung, gemäß der eigenen klinischen Schwerpunkte, in den Arbeitsbereichen der Klink (Hämatologie oder Onkologie)
* Kooperation: Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den klinischen und diagnostischen Partnerfächern des Universitätsklinikums
* Klinische Studien: Leitung und Betreuung klinischer Studien als Prüfarzt
* Ausbildung & Betreuung: Supervision von Assistenzärzten sowie Betreuung von Medizinstudenten im Rahmen der klinischen Ausbildung
* Lehrentwicklung & Qualitätssicherung : Mitwirkung in Seminaren, Praktika und weiteren Lehrformaten des Modellstudiums sowie Weiterentwicklung und Qualitätssicherung der Lehre im Fachbereich Hämatologie/Onkologie
* Fortbildung: Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen
Ihr Profil
* Qualifikation: Deutsche Approbation sowie Facharzttitel für Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Hämatologie und Onkologie
* Wissenschaftliche Expertise: Vorliegende Promotion, vorzugsweise mit Erfahrung aus den Bereichen Forschung und Lehre
* Fachliche Expertise: Umfassende klinische Erfahrung in Hämatologie und Onkologie, idealerweise auch in der Hochdosistherapie mit autologer peripherer Blutstammzelltransplantation
* Studienerfahrung: Erfahrung in der Betreuung klinischer Studien sowie idealerweise Kenntnisse in zytomorphologischer und durchflusszytometrischer Labordiagnostik
Das bieten wir Ihnen
* Ein dynamisches und kollaboratives Arbeitsumfeld
* Unterstützung bei der wissenschaftlichen Qualifikation mit der Möglichkeit zur Habilitation in einem forschungsaktiven Umfeld
* Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
Vereinbarkeit von Beruf & Familie sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
* Attraktive Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten sowie betriebliche Altersvorsorge
* Hausinterne Willkommensveranstaltung: einwöchiges Onboarding
* Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
* Zuschuss zum ÖPNV Ticket
* Mitarbeiterveranstaltungen
* Unterstützung bei der Wohnungssuche, eine vorübergehende kostengünstige Unterbringung in modernen, möblierten Wohnungen auf dem Klinikgelände ist möglich
*Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.