Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen
Fachingenieur Energiedatenmanagement/Prozessmanagement (m/w/d)
Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich
Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr
Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten
Gestalten Sie mit uns die Energiewelt von morgen!
Die Energieversorgung Halle Netz GmbH ist der örtliche Netzbetreiber und verantwortlich für Betrieb, Wartung und Ausbau der Strom- und Gasnetze. Darüber hinaus ist sie grundzuständiger Messstellenbetreiber im Netzgebiet Halle. Weiterhin erbringt die Netzgesellschaft Halle Dienstleistungen für Betrieb, Wartung und Ausbau des Fernwärmenetzes der EVH GmbH.
Sie möchten mit Ihrem Know-how in IT-Systemen, Datenanalyse und Prozessmanagement aktiv zur Digitalisierung der Energiewirtschaft beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Im Energiedatenmanagement übernehmen Sie Verantwortung für die Weiterentwicklung zentraler Prozesse und Systeme – mit direktem Einfluss auf Effizienz, Qualität und Zukunftsfähigkeit unseres Netzbetriebs.
Bringen Sie Ihre Ideen ein – in einem modernen Arbeitsumfeld, das eigenverantwortliches Arbeiten, interdisziplinäre Projekte und technische Exzellenz verbindet.
Zu Ihren Aufgaben gehören die Verantwortung für die Modellierung, Einführung und Optimierung von Geschäftsprozessen im Energiedatenmanagement,
fachliche Administration und Weiterentwicklung der betreuten Systeme (z. B. Cursor CRM, SQL, Kisters Module ...),
Analyse gesetzlicher & regulatorischer Anforderungen und Ableitung von Maßnahmen,
Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereichen und IT zur Sicherstellung einer reibungslosen Systemnutzung und Weiterentwicklung
Unsere Anforderungen an Sie abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) in Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Energietechnik oder einem vergleichbaren Studiengang
ausgeprägtes Verständnis für Prozessabläufe und deren systemische Umsetzung
Bereitschaft zur aktiven Nutzung und Weiterentwicklung technischer Tools, idealerweise Kenntnisse in PL/SQL und Java oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
UNSER ANGEBOT Loyalität & Kultur: vertrauensvolle Zusammenarbeit mit respektvollem Mit- und Füreinander
Vergütung: attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag) mit Sonderzahlung und erfolgsabhängiger Vergütung
Arbeitsgestaltung: flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich
Entwicklungsmöglichkeiten: Weiterbildungen, Schulungen und Coachings
Gesundheit & Vorsorge: vielfältige Beratungs-, Vorsorge- und Sportangebote, betriebliche Gruppenunfallversicherung und Altersvorsorge
Weitere Benefits: Mobilitätszuschuss, Zuschuss zu Parkplatz, KiTa und Kantine, Fahrrad-Leasing usw
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bis zum 16.01.2026.
Bewerbung über unsere Webseite www.karriere.swh.de