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Mechanikspezialist für innovative produktentwicklung

Kiel
beBeeMechanik
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 16 Std.
Beschreibung

Was du tun wirst

Als Konstruktionsmechaniker Metall/Schweißkomponenten bist du für die Herstellung von Groß- und Kleinschweißkomponenten verantwortlich. Du erstellst Bauteile nach Schweißvorgaben.

Deine Aufgaben umfassen:

* In Deiner Rolle übernimmst du das Fertigen von Groß / Kleinschweißkomponenten nach Vorgabe.
* Das Fügen von Bauteilen nach Schweißvorgaben gehört zu deinen Aufgaben.
* Du liest Zeichnungen, Stücklisten und Arbeitsanweisungen.
* Du hältst alle relevanten Sicherheitsvorschriften und Unternehmensrichtlinien ein.

Wir benötigen jemanden mit technischem Verständnis, Kreativität und Flexibilität. Organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Vorgehensweise sind ebenfalls wichtig.


Die notwendigen Fähigkeiten und Qualifikationen

Um erfolgreich in dieser Rolle zu sein, benötigst du:

* eine erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung als Konstruktionsmechaniker Fachrichtung Metallbau
* technisches Verständnis ( 3 D Bauunterlagen ), Kreativität und Flexibilität
* organisatorische Fähigkeiten, eine strukturierte Vorgehensweise und konzeptionelles Denken
* Eigeninitiative, Selbständigkeit und Freude an der Arbeit im Team


Die Benefits

Bei uns bekommst du:

1. attraktive tarifliche Vergütung
2. bewegende betriebliche Altersversorgung
3. spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Unternehmen
4. flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie mobiles Arbeiten
5. zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
6. Radleasing
7. strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
8. 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
9. umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeiter der Unternehmensgruppe
10. Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (Hansefit–Netzwerk)
11. umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
12. umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
13. enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung

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