Die Weidemann-Gruppe ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen für Gebäudemanagement, Catering und IT-Beratung mit Geschäftssitz in Magdeburg und Niederlassungen in Berlin und Erfurt.
Der Gesundheits- und Sozialmarkt ist unser Kerngeschäft. Mit drei Tochtergesellschaften und einem umfangreichen Leistungskatalog betreuen wir national u.a. Seniorenwohnstätten, Krankenhäuser, Uni- und Rehakliniken sowie Kinder- und Jugendeinrichtungen.
Seit der Gründung 1993 stehen wir für Qualität, Service, Kundenorientierung, Innovation und Partnerschaft – Ziele, welche unserem Unternehmen sehr am Herzen liegen. 30 Jahre Erfahrung, qualifiziertes Fachpersonal und eine kontinuierliche Entwicklung bürgen für langjährige und zufriedene Partnerschaften und zeichnen uns als einer der führenden Multiservice-Anbieter in Deutschland aus.
Werden Sie Teil unseres Teams! - Wir suchen eine engagierte Bereichsleitung (m/w/d) für den Fachbereich Gebäudemanagement in Stuttgart. Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Vollzeittätigkeit mit Führungsverantwortung und individuellem Gestaltungsspielraum.
* Betreuung und kompetente Beratung eines festgelegten Kundenstamms im Bereich Gebäudereinigung
* Budget- und Personalverantwortung
* Personalbedarfsplanung sowie Auswahl und Einstellung neuer Mitarbeiter/innen
* Mitarbeiterführung und -förderung
* Planung und Überwachung der Auftragsausführung
* Regelmäßige Objekt- und Qualitätskontrollen
* Einhaltung/Umsetzung unserer Qualitäts- und Umweltstandards
* Dokumentation und Berichtswesen
* Sicherstellen der termingerechten Zuarbeit zur Lohnbuchhaltung
* Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position/Branche
* Eine ausgeprägte Service-, Dienstleistungs- und Kundenorientierung
* Führungserfahrung
* Professionelles und verbindliches Auftreten
* EDV Kenntnisse (MS Office)
* Erfahrung mit Qualitäts- und Umweltmanagementsystemen
* Pkw-Führerschein
* Ein interessantes und eigenverantwortliches Aufgabengebiet
* Eine vertrauensvolle Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
* Einen langfristigen Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten
* Eine angemessene Vergütung sowie weitere Benefits über das Gehalt hinaus
* Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
* Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Flexible Arbeitszeiten
* Betriebliche Gesundheitsprogramme
* Kostenlose Getränke und frisches Obst in unserer Verwaltung
* Tolle Firmenevents
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