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Senior manager*in transformation - vorstandsbereich finanzen (m/w/d)

Heidelberg
Universitätsklinikum Heidelberg
Senior Manager
Inserat online seit: 9 Juni
Aufgaben der Stelle

In dieser Position übernehmen Sie eine Schlüsselrolle an der Schnittstelle von Strategie, Finanzen und Transformation mit unmittelbarem Einfluss auf die Gesamtsteuerung des Vorstandsressorts:

  • Financial Transformation nachhaltig gestalten
    Sie steuern eigenverantwortlich zentrale Transformationsinitiativen im Bereich der Finanzressourcen und entwickeln das strategische Projektportfolio mit hoher Wirkung auf die Gesamtorganisation kontinuierlich weiter
  • Transparenz schaffen & Steuerungsfähigkeit erhöhen
    Sie analysieren bestehende komplexe finanzielle und prozessuale Zusammenhänge, leiten fundierte Handlungsoptionen ab und setzen konkrete, nachhaltige Verbesserungen mit Blick auf Effizienz, Steuerbarkeit und Zukunftsfähigkeit strukturiert und ganzheitlich um
  • Strategische Initiativen auf Top-Management-Ebene vorantreiben
    Sie gestalten übergeordnete Initiativen mit großer Tragweite im Vorstandsressort aktiv mit und bringen eigene Impulse zur Weiterentwicklung zentraler Steuerungs- und Governance-Strukturen ein.
  • Sparringspartner auf Vorstandsebene
    Sie beraten und unterstützen den Finanzvorstand bei strategisch relevanten sowie operativ anspruchsvollen Fragestellungen und übernehmen eigenständig Verantwortung für ausgewählte Themenfelder
  • Fundierte Entscheidungsgrundlagen schaffen
    Sie erstellen eigenverantwortlich tiefgehende Analysen, Management-Reports und adressatengerechte Präsentationen als Grundlage für richtungsweisende Beschlüsse und Entscheidungen
  • Gremienarbeit professionell steuern
    Sie bereiten Vorstandssitzungen und zentrale Termine ganzheitlich vor und stellen eine korrekte, strukturierte Nachverfolgung sowie Priorisierung und Umsetzung der Maßnahmen sicher
  • Vernetzung im Konzern sicherstellen
    Sie steuern bereichsübergreifende Initiativen mit hoher Komplexität, koordinieren relevante Stakeholder auf allen Ebenen und treiben die Umsetzung bereichsübergreifender Projekte des Konzerns eigenverantwortlich, professionell sowie mit klarer Ergebnisverantwortung voran
  • Sie verbinden wirtschaftliches Denken mit einem klaren Gestaltungsanspruch:

  • Sehr erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbares Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer Unternehmensberatung, im Projektmanagement oder im direkten Arbeitsumfeld eines Vorstands
  • Ausgeprägtes Verständnis für Finanzprozesse kombiniert mit einem klaren Blick für Digitalisierung und den Einsatz von KI
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu durchdringen und adressatengerecht aufzubereiten
  • Souveränes Auftreten, hohe Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit auf Top-Management-Ebene
  • Spezifische Kompetenz im Projekt- und Programmmanagement
  • Hohe Eigenverantwortung, ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Außertarifvertragliche Vergütung
  • 30 Tage Urlaub
  • Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket)
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
  • Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
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