Berufliche Herausforderungen
Als Betriebswirt (m/w) für Lohn- und Gehaltsabrechnung bist du Teil unseres Teams, das sich auf die Planung und Durchführung von Personalabrechnungen spezialisiert hat. Wir sind ein Unternehmen mit internationaler Präsenz, das sich auf innovative Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen konzentriert.
Tätigkeit
Deine Aufgaben:
* Eigenverantwortliche Betreuung eines Kundenstamms der seine Lohn- und Gehaltsabrechnung durch uns erstellen lässt
* Erfassung der abrechnungsrelevanten Daten
* Koordination und Organisation des Belegflusses
* Steuerung der Lohnabrechnung und Erstellung von Bescheinigungen (Sozialversicherungsmeldungen und DEÜV-Meldungen)
* Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Änderungen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
Voraussetzungen
Wir suchen nach einer Person, die folgende Fähigkeiten besitzt:
* Sichere praktische Kenntnisse im Bereich Payroll, -Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
* Erfahrung in der DV-gestützten Lohn- und Gehaltsabrechnung
* Kentnisse eines oder mehrerer Abrechnungssysteme: PAISY, LOGA, DATEV oder SAP HCM (wünschenswert aber nicht erforderlich)
* Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Englischkenntnisse von Vorteil, aber kein Muss)
* Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern
Nachteile/ Vorrechte
Wir bieten dir eine Vielzahl von Vorteilen:
* Teilnahme an einem ehrgeizigen Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
* Überstundenausgleich: Bei uns werden alle Überstunden ausgeglichen – entweder als Freizeitausgleich oder als zusätzliche Vergütung. Du hast die Wahl.
* Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem führenden internationalen Unternehmen
* 30 Urlaubstage sowie zusätzlich einen halben Tag an Weihnachten und Silvester frei
* Beste Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch wählbare Arbeitszeitmodelle (Teilzeit mindestens 30 Stunden pro Woche sowie Vollzeit 40 Stunden pro Woche)
* Möglichkeit auf Homeoffice (wir bieten 2 Tage pro Woche mobiles Arbeiten von zu Hause aus)
* Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Bezuschusste Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
* Unfallversicherung auch für den privaten Bereich
* Job-Bike und Job-Ticket
* Mitarbeiterrabatte wie Corporate Benefits