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Hr generalist (m/w/d)

Hamburg
FRANK Immobilien und Lebensformate GmbH
HR Generalist
Inserat online seit: 24 Februar
Beschreibung

Bereit für FRANK? Werde Teil unseres Teams als


HR Generalist (m/w/d)

mit vielfältigen Gestaltungs- und Entfaltungsmöglichkeiten


Ein Grund mehr, morgens aufzustehen

Bei FRANK entstehen vielfältige, innovative und ökologisch wegweisende Immobilien und Quartiere, in denen Menschen leben, arbeiten und sich zu Hause fühlen. Mit über 390 Kolleg*innen an unseren Standorten in Hamburg, Kiel und Frankfurt am Main gestalten wir als ganzheitlicher Lösungsanbieter die Zukunft der Immobilienwelt – nachhaltig, digital und mit klarem Blick nach vorn. Seit über 100 Jahren verbinden wir dabei Tradition mit innovativen Visionen.

Als Team People & Culture unterstützen wir unsere FRANK Kolleg*innen dabei, mit ihren Fähigkeiten zukünftige Lebensformate zu gestalten – partnerschaftlich, zukunftsorientiert und mit echtem Gestaltungsspielraum für moderne Personalarbeit. In dieser Rolle übernimmst Du eigenverantwortlich zentrale operative HR-Themen, bringst Deine arbeitsrechtliche Expertise ein und gestaltest Prozesse, Zusammenarbeit und Strukturen aktiv mit.

Du bist Teamplayer, organisiert und digitalaffin und hast stets den Menschen im Blick? Dann werde Teil unseres bunten und vielseitigen Teams und bring Deine Stärken ein.

Indra, Jenny, Jenna, Maike, Sabine, Souki und Tatjana freuen sich auf Dich.




Deine Aufgaben:

* Du begleitest den gesamten Employee Lifecycle – vom Eintritt bis zum Austritt – und stellst einen reibungslosen Ablauf aller HR-Prozesse sicher

* Du berätst und unterstützt unsere Führungskräfte und Kolleg*innen in allen personalrelevanten Fragestellungen

* Du übernimmst eine zentrale Rolle in der operativen Personalarbeit und fungierst als Schnittstelle zur externen Entgeltabrechnung, inkl. Vorbereitung abrechnungsrelevanter Daten sowie Sicherstellung der Datenqualität

* Du erstellst HR-Auswertungen, Reports und Kennzahlen und bringst deine Zahlenaffinität aktiv in Entscheidungsprozesse ein

* Du entwickelst unsere HR-Prozesse und Workflows in Personio kontinuierlich weiter und treibst Digitalisierung sowie Automatisierung voran


Dein Profil:

* Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation.
* Mehrjährige Erfahrung im Bereich People & Culture / HR, insbesondere als Personalreferent:in / HR Generalist:in mit operativer Verantwortung entlang des gesamten Employee Lifecycles.
* Erfahrung in der vorbereitenden Entgeltabrechnung, in der Zusammenarbeit mit externer Payroll sowie eine ausgeprägte Zahlenaffinität inklusive sicherem Umgang mit HR-Reports und Kennzahlen.
* Souveränes Auftreten, hohe Beratungskompetenz, Diskretion im Umgang mit sensiblen Personalthemen sowie eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität und Gestaltungswillen.
* Hohe Digitalisierungsaffinität, Offenheit für moderne HR-Tools, Automatisierung und den sinnvollen Einsatz von KI sowie Interesse daran, HR im Sinne moderner Arbeitswelten zukunftsfähig weiterzuentwickeln.


Das kannst du von uns erwarten:

* Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben und vielfältige Projekte mit einer großen Bandbreite von spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten
* Eine offene, auf Austausch und Feedback basierende Unternehmenskultur
* Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, Teamarbeit und kurze Entscheidungswege
* Einen gezielten Onboarding-Prozess und eine langfristige Perspektive
* Ein Arbeitszeitmodell im Rahmen von Vertrauensarbeitszeit und Regelungen für Remote Work
* Eine leistungsgerechte Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten
* 30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. - wenn Arbeitstage - zusätzlich frei
* Workation: bis zu 20 Tage Büro mit Ausblick
* Einen Zuschuss zum JobTicket oder zum JobRad
* Eine vergünstigte Mitgliedschaft in einem Sportnetzwerk für Firmenfitness
* Für Kolleg*innen: interessante Angebote für Wohnen, Mode und Technik
* Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld: Arbeite bei einem hervorragenden Arbeitgeber (kununu Top Employer Award 2024)


Was macht FRANK aus


Flexible Arbeitszeiten & Remote Work

Dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit zu Remote Work je nach Tätigkeit lassen sich Beruf und Privatleben bei uns gut miteinander verbinden.


JobRad & Deutschlandticket

Wir bezuschussen das Deutschlandticket oder das JobRad. Das sorgt für Mobilität und ist gut für die Umwelt.


EGYM Wellpass

Mit dem EGYM Wellpass hast du Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios, Schwimmbädern und Sportangeboten in ganz Deutschland. Für deine körperliche und mentale Gesundheit.


Workation

Bei uns kannst du je nach Tätigkeit zeitweise auch im EU-Ausland arbeiten. So verbindest du Tapetenwechsel und Produktivität und bleibst dabei voll im Job.


Sabbatical

Nach längerer Betriebszugehörigkeit kannst du bei uns eine berufliche Auszeit nehmen –zum Beispiel für Reisen, Weiterbildung oder um neue Energie zu tanken


Nachhaltigkeit

Wir begeistern uns für innovative, ökologische Ideen und engagieren uns für sozialen Zusammenhalt.


Urlaub Plus

Wir belohnen langjährige Treue und besondere Lebensmomente unserer Kolleg/innen mit zusätzlichen Urlaubstagen.


Interessiert? Bewirb dich jetzt!

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Wir freuen uns auf deine Bewerbung.


Deine Ansprechpartnerin:

FRANK Immobilien und Lebensformate GmbH
Soukayna Imlahi



Hamburg

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FRANK im Schleswig-Holstein

Schwedendamm 16 24143 Kiel T: 0431 7 06 97-0


FRANK in Hamburg

Stadtdeich 7 20097 Hamburg T: 040 6 97 11-0


FRANK im Rhein-Main-Gebiet

Kirschgartenstraße 15 65719 Hofheim am Taunus T: 06192 99 16-0
Ludwigstraße 33-37 60327 Frankfurt am Main
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