Stellenbeschreibung
IT-Windowsadministrator (m/w/d) Referenz 12-216113 Suchen Sie nach einer neuen Herausforderung, bei der Sie Ihr erworbenes Wissen wirkungsvoll einbringen können? Dann machen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines namhaften und innovativen Kundenunternehmens, ansässig im Großraum Heilbronn, suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung und Festanstellung einen IT-Windowsadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Attraktives Gehaltspaket mit bis zu 60.000 Euro brutto im Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr Intensive Einarbeitung sowie regelmäßiger Austausch in einem Team Modernes und innovatives Arbeitsumfeld mit ergonomischen Tischen sowie Stühlen Finanzielle Unterstützung durch vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Exklusive Mitarbeiterrabatte sowie weitere Vergünstigungen durch Corporate Benefits und Teilnahme am Unternehmenserfolg Betriebskantine mit einer Auswahl an täglich frischen und gesunden Speisen sowie frisch gepressten Säften Ihre Aufgaben: Erarbeitung und Beurteilung von Sicherheitskonzeptionen und Absicherungsvorgaben Verantwortung für die IT-Sicherheitsmaßnahmen im Bereich der internen Systeme und Netzwerke Strategische Unterstützung der Kunden bei der Optimierung der Sicherheitsstandards in Microsoft-Systemen Pflege und Aktualisierung der technischen Dokumentation sowie Verwaltung des Lizenzmanagements Analyse sowie Bewertung der spezifischen Implementierungen der Kunden Bereitstellung von Hilfe und Fachkenntnissen bei der Fehlerdiagnose und -behebung Ihr Profil: Eine erfolgreiche technische Berufsausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatik), Umschulung oder vergleichbare Kenntnisse, die in der Praxis erworben wurden Umfassendes Know-how in der Verwaltung von Microsoft Windows, Active Directory sowie in Microsoft 365 Fundierte Kenntnisse in der Administration und Optimierung von Microsoft-Diensten, wie z.B. Azure AD Erste praktische Erfahrungen im IT-Sicherheitsfeld sind von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Selbstständiges Arbeiten, organisatorisches Talent, Flexibilität und Kooperationsbereitschaft Offenheit für neue Technologien und innovative Lösungen in der IT Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kübra Pehlivan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216113 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart