Karriere bei der Versicherungskammer Bayern. Mehr davon!
Mehr Gemeinschaft, mehr Vielfalt, mehr Flexibilität, mehr Machen! Als Versicherungskammer Bayern gehören wir zum Konzern Versicherungskammer, einem der zehn größten Versicherer Deutschlands. Warum wir besonders sind? Wir sind da für unsere Kunden, für unsere Mitmenschen – und ganz besonders füreinander. Über 7.500 Kolleginnen und Kollegen bringen täglich ihre Stärken in den gemeinsamen Erfolg ein. Klingt gut? Dann freuen wir uns auf ein baldiges Kennenlernen!
Der Vertrags-Arbeitgeber ist die Bayerische Landesbrandversicherung AG, eines unserer Unternehmen.
Das haben Sie vor ...
1. Sie arbeiten mit bei der Erstellung des monatlichen und quartalsweisen Berichtswesens für ausgewählte Unternehmen des Konzerns.
2. Sie entwickeln Instrumente zur Risikomessung und Steuerung der Kapitalanlagen und übernehmen die Anwendungsumsetzung.
3. Sie führen Stresstest zur Risikotragfähigkeitsanalyse durch.
4. Sie präsentieren Arbeitsergebnisse vor Verantwortungsträgern.
5. Sie bringen Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten in Prozessverbesserungsvorhaben/Projekte ein.
6. Sie unterstützen die Koordination bzw. koordinieren selbst zentraler Fragestellungen im Bereich.
7. Sie unterstützen den Knowhow-Transfer und Aufbau von Expertise im Bereich Kapitalanlage.
Das bringen Sie mit ...
8. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit vertieften Kenntnissen in Finanzen/Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation beziehungsweise entsprechende Berufserfahrung.
9. Idealerweise Berufserfahrung in Steuerungs- und Controllingthemen bei Finanzdienstleistern sowie Kenntnisse im Bereich Kapitalanlagen, Finanzen und Rechnungslegung
10. Eine hohe Zahlen- und IT-Affinität.
11. Teamfähigkeit, Eigenverantwortung, Kundenorientierung sowie Lern- und Leistungsbereitschaft.
12. Ausgeprägte Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Kommunikationsstärke.
Das bieten wir ...
13. Attraktive Vergütung & Extras: überdurchschnittliche betriebl. Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen.
14. Work-Life-Balance: flexibles & mobiles Arbeiten, Workation, 30 Tage Urlaub + frei am 24. & 31.12.
15. Gesund & fit: betriebl. Krankenzusatzversicherung, eine preisgekrönte Kantine & standortabhängige Sportangebote.
16. Starker Zusammenhalt: After-Work-Events & interne Communities - unser Raum zum Netzwerken!
17. Gemeinsam wachsen: großes Angebot an Seminaren & Führungsentwicklungsprogrammen.
18. Noch viel mehr gibt's hier: